我2011年9月出的工伤，劳动能力鉴定还没有下来，现在辞职了，厂里说一次性医疗补助金和一次性伤残就业金拿不到，除非是厂里把我辞退或厂倒闭才能拿到，是这样吗？如果可以是不是评级下来之后，就可以要求厂里发放一次性医疗补助金和一次性伤残就业金，还有一次性伤残补助...
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我公司一职工工伤伤残评定为十级，先想要求解除劳动合同，享受一次性医疗补助金和伤残就业补助金。等拿到钱后再继续和单位签订劳动合同。这样是否违法，有骗保的嫌疑？...
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是2011年1月1日到2013年12月30日。）2010年底下班被车撞，报了工伤，评十级伤残。目前公司解顾我，由于在谈解顾赔偿时，我提出公司按工作管理条例，应该赔我1个月的工伤医疗补助金及4伤残就业补助金。同部门经理谈时，他叫我自已与行政谈。到了行政这边，行政说公司要减这么多 ...
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我老公于06年在单位工作时被人打伤，后被认定为工伤，伤残10级，后由打人者赔偿我老公治疗等费用28000元，现我老公与单位解除劳动合同，问：解除劳动合同后，要求单位支付的“一次性工伤医疗补助金”与上次被打时赔偿的28000元是否有关系？...
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我单位一职工2001年发生工伤，当时我单位还未参加工伤保险，现在他要求和公司解除劳动合同，请问：1、他的一次性工伤医疗补助金是由我单位还是由工伤保险部门支付？2、支付标准是按发生工伤时的工资和月数还是按现在的标准？谢谢！...
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本人2月4号在上班期间不慎被机器压伤左手 ，食指第一二关节中间不完全离断、中指第一二关节中间不完全离断、环指第一关节前端不完全离断，，看病的医药费都是厂里拿的，请问我这种情况能评几级工伤？能陪多少钱？医药费是不是全是厂里拿？...
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我男友在东莞一家皮革厂做业务工作，底新是1250元/月，加上提成每月的工资有3500元，前年出差出了车祸，社保已承认属工伤，今年跟工厂仲裁结果并没有按实际工资计算，而是按东莞市职工平均工资880/月*3倍=2640元来算。这样合理吗，我们有提供工资条。有没有“未付工资赔偿金”这种说法？因为男友在 ...
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像我的这种情况。告上法院有这个必要吗。玉溪市工伤鉴定的报告我也有；我全部的补偿金也就接近九千。请个律师要出四五千的费用。我要辞职出来的时候老板说只要你办清手续。因为在这之前我跟老板签订一个合同。如果合同不满提前辞职。要补偿老板费用。我辞职的时候我应该补偿的也补偿了。当是最后我去问老板的时候他说没有 ...
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