2、企业内部管理制度建设的漏洞与不完善是企业法律风险产生的制度根源。221家企业中已经制定有工作计划的企业仅35家，有完善的合同管理制度及综合合同管理 企业觉钱多活少。 6、传统法律顾问模式下，律师往往单兵作战。传统法律顾问服务，一般都是一个企业请一名律师，企业方方面面的法律事务由律师一个人完成，这种 ...
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企业建“健康档案”，并做回访式检查，跟进式服务企业法律顾问律师可以为每个受检企业建立“健康档案”。在企业按“处方”---治理方案接受治疗后，律师可以适时跟踪治疗 法律安全、资金安全、资产安全。资产安全里面要注意资产的账面值及变现能力；资金的安全要注意融资计划（尤其是银行贷款）实现的不确定性，这就要求 ...
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难点问题，在服务中教育职工群众。普法内容要与职工群众生产生活密切相关，普法形式要为职工群众喜闻乐见。--坚持求实创新，与时俱进。把握防范企业法律风险这条 的实施工作，形成各负其责、协调一致的工作机制。各企业的法律事务机构(或企业法律顾问)要积极参加本企业普法和依法治理工作方案的制定实施工作。(二)保障 ...
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有效法律服务主要有两种情况：一种情况是常年法律顾问工作中的有效服务。为施工企业收回被拖欠工程款提供法律服务，是律师最基本最经常却又最重要的顾问工作 有力敢说敢做之后，还要采取有力措施，才能够解决问题。作为施工企业法律顾问的律师，对于施工企业收回被拖欠工程款的问题，不外乎采取三方面的措施：一是收集证据。 ...
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中，企业的发起人是否对拟设立的企业进行充分的法律设计，是否对企业设立过程有了充分的认识和计划，是否完全履行了设立企业的义务，以及发起人本人是否具有相应的 控制措施，“花瓶”作用明显，不少企业及高管还被追究刑事责任。 （三）在一些地方，法律服务潜规则盛行。 少数律师担任法律顾问服务已经演变成洗钱的手段， ...
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、公证等事务，处理知识产权工作中的涉法事务，聘用、监督和评价中介法律服务机构，开展普法宣传教育工作等。 (二十五)加强企业法律事务队伍建设。企业要制订相关培训学习交流计划，支持法律事务工作人员积极参加司法考试、企业法律顾问执业资格考试和继续教育培训，使具备律师或企业法律 ...
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发放工资，所长每月工资800元—1000元。除此之外，政府财政对司法所没有任何其他行政费拨款。聘用的法律工作者不列入政府财政计划，他们一般通过由司法部举办的统一 ，有政府及乡镇管理的企业大量聘请法律工作者作为法律顾问，2002年，B市法律服务所在该市担任乡、镇、村政府和企业法律顾问的有1517家。当地 ...
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由律师事务所行使：经费管理办法自行确定；财务帐号和会计出纳自行管理；支出计划和项目自行安排；工资形式和奖励办法自行决定。(三ぉ实行不同的分配形式。1 发展为方向，以拓宽乡镇(街道ぉ政府、村委会及乡村(街道ぉ企业法律顾问工作为重点，充分发挥立足基层，面向群众的优势，进一步延伸服务层次，不断探索，开辟新的 ...
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，结合《劳动合同法》等政策法规，并凭籍老师长期为企业提供顾问服务的经验，深刻了解企业需求，提出切实可行、行之有效的风险规避建议及实操技巧指引 分配 ●适可而止，言多必失 ●为当事人的利益就是最大的公正 ●请用证据说话、请围绕法律说话 4）主要劳动争议案件请求与抗辩 ●双倍工资的请求与抗辩 ●拖欠工资的 ...
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存在，而应该慎重面对，采取积极的防范对策，最好能聘请专业律师担任企业法律顾问，把好法律关以最大限度地维护特许人的合法权益；慎重考察并选择加盟商 关系。 2.特许经营的核心是特许权的授予。特许权是包括商标、商号、经营模式、服务标志、专利、商业秘密、经营诀窍等权利的知识产权性质的综合性使用权。因此，特许 ...
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