对象通过综合遴选的方式进行，即依据竞争者任职资格、笔试、面试、民主推荐、领导评价的综合成绩，按照一定比例择优确定。 综合成绩：任职资格分×10％+笔试 试用期一年。 第六章 纪律与监督 第二十条 竞争上岗必须严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》及本规定，并遵守下列纪律： (一)确保竞争上岗的公开、 ...
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领导人员的免职、辞职、降职参照本办法实行。?第四条党委(党组)及其组织(人事)部门，按照干部管理权限履行本规定中的有关职责，负责本办法的组织实施。第二章免职?第 工作连续两次被“一票否决”，负主要领导责任的；?（六）执行《党政领导干部选拔任用工作条例》不力，造成用人严重失察、失误，影响恶劣，负主要领导 ...
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指导思想以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻《党政领导干部选拔任用工作条例》，按照革命化、年轻化、知识化、专业化的方针，坚持德才兼备，任人唯贤 脱颖而出，而且要在系统形成好学上进的良好风气。(二)精心组织。这次竞争上岗工作时间紧、任务重，各市国税局党组要高度重视，按照省局的统一部署，精心 ...
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领导后备人选各３０名左右。二、报名条件和资格（一）基本条件和资格１、符合《党政领导干部选拔任用工作条例》规定的基本条件；２、年龄４５岁以下（１９５７年１月１日后出生）；３、身体健康。（二）副厅级领导职务后备人选的报名条件和资格１、大学本科以上学历；２、在党、政、群、司法机关， ...
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中心副主任(正处级) 二、报名条件和资格报名人员应具备《党政领导干部选拔任用工作条例》规定的选拔任用条件，同时具备以下资格：(一)年龄在40周岁以下， 学位；熟悉食品药品法律法规，掌握行政复议、行政诉讼基本知识并有一定的实际工作经验；报考药品市场监督司医疗器械督察处处长职位，应具备临床医学或理工类、 ...
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队伍，要以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，坚持干部队伍“四化”方针和德才兼备原则，以提高素质、保证数量、优化结构为重点，着眼于 单位于10月15日前，按照数量、人选条件和结构要求，根据《党政领导干部选拔任用工作条例》规定的范围和方法，以先召开会议推荐、再进行个别谈话推荐 ...
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决定，在班子中闹无原则纠纷；（四）不严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，违反干部人事工作有关规定，用人失察失误；（五）不严格执行廉洁自律各项规定 违反者，应当进行批评教育，情节严重的给予组织处理或者纪律处分。第十七条有关工作人员对诫勉谈话、函询的对象以及内容必须严格保密。对失密、泄密者，按照有关 ...
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事情必须经过党组会议和部务会议集体研究决定，部机关和事业单位的重大事情必须经过党政领导班子集体研究决定。部机关和事业单位必须顾全大局、令行禁止。要善于站在国家 运行机制。要严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，坚持和完善干部交流制度，加大党政领导干部交流力度。完善后备干部的选拔、培养和使用机制， ...
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管理中心（事业单位）副主任1名二、报名条件参加公开选拔的人员除应具备《党政领导干部选拔任用工作条例》规定的基本条件和履行岗位职责所需要的政治素质、 ，不合格者取消面试资格，空缺名额按笔试成绩从高分到低分依次递补。面试由公选工作小组组织实施。（三）确定考察对象。总成绩采取百分制，一般按照笔试成绩占35% ...
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)食品安全监察司副司长 二、报名条件和资格报名人员应具备《党政领导干部选拔任用工作条例》规定的选拔任用条件，同时，具备以下资格条件：(一)年龄在50岁 法律法规；具有参与研究拟订食品安全重大事故应急救援预案或参与食品安全重大事故查处工作经验；有较强的组织协调能力、决策能力和语言文字表达能力。(三)英语 ...
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