公司拖欠离职员工工资 -全站搜索

您好。我公司拖欠我工资1个月零8天，今天我办理离职手续，公司说老板换了不知道什么时候发给我工资，请问我现在应该怎么办？如果办理了离职手续，公司以后不认账怎么办？...

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而不是自动离职为由克扣了我一半提成，而且本来应该是1000元的底薪也变成了800元，公司这样做是否合理？而且公司基本不按时发放员工工资，每个月都会拖欠那么一两天，加班还不支付加班费。而且10.1到10.7法定假日的时候我上了4天班，公司说下个月支付，是否合理？我这样的情况该怎么维护自己的合法权益？...

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公司拖欠工资，劳动局一拖再拖，怎么办？

我们公司拖欠员工工资三个多月，而且现在员工已经全部离职，但是工资还是没拿到，上报劳动局，劳动局有老板的熟人，一直在拖着我们，也不处理问题，说是每天都在协商和解，可是已经协商了一个多月了。我是一个外地人，靠这些工资吃饭养活自己，劳动局说还要等三个月然后移交公安，可是我等不了那么久，请问律师我 ...

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公司拖欠员工工资

公司以经济不良、账户没钱为由一直拖欠我们几个离职员工的工资已有三个月了，但是在三亚开展业务时一个月开销就比支付完我们工资还要多，如果该公司真的是没钱，要是告到劳动局后该司申请破产，钱是否还能拿的到呢？...

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公司拖欠提成

一下，这种问题，业务员的提成应该怎么算？您好，我离职后工资都已清帐，只是提成因与团购公司合作的商品未结款，所以公司一直拖欠着不给我算，已经离职一个多月了，每次来承担，以及是否要从业务员提成中扣除。注：进入公司半年后，签订了一份合同，不过基本都是公司的一些规定，也没把相应的合同给员工，都在老板那里。...

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单克扣员工工资

合适的理由。后来她本人察觉到了，就主动提出离职 3. 她离职后，公司拖欠她工资，等后来去领工资时，领导毫无凭据的扣除她700元，她 -9月30日 25天 2000/26*18+3000/26*9=2153元（按照26天计算，工资基数2000元和3000元） ③11月22日发放10月1日-10月31日 ...

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公司克扣员工工资

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实习员工辞职公司拖欠最后一个月工资

实习期，头两个月发放正常工资的80%，但六月底我家中出现变故，不能继续工作，故向公司申请离职离职，离职手续办完后当月工资就没发放，原因是我保险未转出，后我于7月将社会保险从公司转出，但8月还未给我发放6月工资，我给单位打电话，单位口头承诺9月打入我工资卡里，但 ...

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公司亏本需要员工承担法律责任吗？

年。在2011年底，我的妻子因为店里的资金问题—拖欠员工工资B OS发生了口角冲突，我俩完全失去了信心，决定了离职，可想不到的事，让我真的很懊悔：允许私自被我丢弃，为了拉拢生意送客户的礼品这些让我全部承担。BOS在外传言说公司亏50W要我负责30W，我去那弄30W，好后悔，后悔自己擅自主张，后悔 ...

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辞职后公司拖欠工资

不同意 3、与老板意见不合，遂离职，至今没领到工资。 4、手里有八月五号那天，我和老板都签了字的工资表，领了工资的员工也在上面签了字。还有短信来往记录。请问：我如何用法律手段要回自己的工资？我可以要求公司赔偿两个月的保险么？公司拖欠工资，我可以要求赔偿金么？如果劳动仲裁机构不受理怎么办？ ...

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