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被告平煤一矿辩称,原告诉我单位属主体错误。原告与我单位既没有签订劳动合同也无事实劳动关系,原告之所以能在我单位务工,是劳务公司通过劳务派遣的形式, ,2007年12月1日,原告与唐河县福泰劳务服务有限公司签订了为期二年的农民工劳动合同合同期间自2007年12月1日至2009年11月30日,该合同经 ...
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。 被告平煤一矿辩称,原告诉我单位属主体错误。原告与我单位既没有签订劳动合同也无事实劳动关系,原告之所以能在我单位务工,是劳务公司通过劳务派遣的形式,把 年12月1日,原告与禹州市禹平宛劳务服务有限责任公司签订了为期二年的农民工劳动合同合同期间自2007年12月1日至2009年11月30日,该合同经 ...
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。 被告平煤一矿辩称,原告诉我单位属主体错误。原告与我单位既没有签订劳动合同也无事实劳动关系,原告之所以能在我单位务工,是劳务公司通过劳务派遣的形式,把 年12月1日,原告与禹州市禹平宛劳务服务有限责任公司签订了为期二年的农民工劳动合同合同期间自2007年12月1日至2009年11月30日,该合同经 ...
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。 被告平煤一矿辩称,原告诉我单位属主体错误。原告与我单位既没有签订劳动合同也无事实劳动关系,原告之所以能在我单位务工,是劳务公司通过劳务派遣的形式,把 年12月1日,原告与禹州市禹平宛劳务服务有限责任公司签订了为期二年的农民工劳动合同合同期间自2007年12月1日至2009年11月30日,该合同经 ...
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农民工喜获赔偿 2011年3月20日,武威市**村人,年仅20岁的任某被肃北县**矿**矿业有限责任公司雇佣搞矿石破碎机操作工作,当时口头约定月工资三千元,在此期间没有签订劳动合同没有人身保险,没有岗前培训,没有安全设施和进行安全教育;在2011年4月5日晚19时许任某 ...
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劳动者延长工作时间工资报酬的,按劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》的规定处理。 用人单位拖欠农民工、季节工劳动报酬的,参照前款执行。 第二十八条 第三十三条 劳动者因工致残或者患职业病被鉴定为七级至十级伤残等级的,劳动合同期满后,劳动者请求保持劳动关系有用人单位拒绝的,人民法院对劳动者的请求 ...
//www.110.com/ziliao/article-365141.html -了解详情
延长工 作时间工资报酬的,按劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》的规定处理。 用人单位拖欠农民工、季节工劳动报酬的,参照前款执行。 第二十八条 第三十三条 劳动者因工致残或者患职业病被鉴定为七级至十级伤残等级的,劳动 合同期满后,劳动者请求保持劳动关系有用人单位拒绝的,人民法院对劳动者的请求 ...
//www.110.com/ziliao/article-314860.html -了解详情
劳动者延长工作时间工资报酬的,按劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》的规定处理。 用人单位拖欠农民工、季节工劳动报酬的,参照前款执行。 第二十八条 第三十三条 劳动者因工致残或者患职业病被鉴定为七级至十级伤残等级的,劳动合同期满后,劳动者请求保持劳动关系有用人单位拒绝的,人民法院对劳动者的请求 ...
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劳动者延长工作时间工资报酬的,按劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》的规定处理。 用人单位拖欠农民工、季节工劳动报酬的,参照前款执行。 第二十八条 。 第三十三条劳动者因工致残或者患职业病被鉴定为七级至十级伤残等级的,劳动合同期满后,劳动者请求保持劳动关系有用人单位拒绝的,人民法院对劳动者的请求 ...
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维修冰箱过程中,虽被告做了自己承揽的业务,但已经工伤认定,并作出劳动仲裁裁决,依据没有签订劳动合同约定工资标准的规定赔付一次性工伤保险待遇、不存在按过错原则承担责任,配置 支持。依据《工伤保险条例》第六十条、第六十一条第三款,参照《湖南省农民工参加工伤保险暂行办法》第三条二款、第七条(二)项、第九条( ...
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