第二部分“员工劳动就业规则”第二章第5条规定：为了保护公司的商业利益，当员工加入罗森伯格时，均应签署保密协议，承诺无论在何时何地都不得泄露任何在公司服务期间获得的 ，因此罗森伯格公司不能证明其向李诚告知过任何有关哪些属于该公司商业秘密以及要求李诚保密的事项；罗森伯格公司与李勇、张卫星、刘欣华签订的劳动 ...
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第二部分“员工劳动就业规则”第二章第5条规定：为了保护公司的商业利益，当员工加入罗森伯格时，均应签署保密协议，承诺无论在何时何地都不得泄露任何在公司服务期间获得的 ，因此罗森伯格公司不能证明其向李诚告知过任何有关哪些属于该公司商业秘密以及要求李诚保密的事项；罗森伯格公司与李勇、张卫星、刘欣华签订的劳动 ...
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第二部分“员工劳动就业规则”第二章第5条规定：为了保护公司的商业利益，当员工加入罗森伯格时，均应签署保密协议，承诺无论在何时何地都不得泄露任何在公司服务期间获得的 ，因此罗森伯格公司不能证明其向李诚告知过任何有关哪些属于该公司商业秘密以及要求李诚保密的事项；罗森伯格公司与李勇、张卫星、刘欣华签订的劳动 ...
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挂钩100只，共计7，354元。上述事实有原告提供的工商资料、劳动合同、保密协议、员工管理手册、秋韬公司订单传真、原告客户合约书、对帐单、 ，包括汇集众多客户的客户名册，以及保持长期稳定交易关系的特定客户。特定客户作为商业秘密受到保护应当具备“保持长期稳定交易关系”的必要条件。本案原告与博世公司、化工 ...
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2003年4月15日本公司聘用王梅为助理业务员，双方订立保密及竞业限制协议，约定王梅应保守本公司的商业秘密且不得到与本公司生产同类产品或经营同等业务的其他单位 、关联性均提出异议。 经查，2003年4月15日，天健公司与王梅签订劳动合同书一份，约定自2003年3月31日起至2006年3月30日止，天健 ...
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、1988年7月24日，王昌桂以泓口公司名义与吕尚标签订一份合同书，约定：吕尚标将“煤气污水技术”(包括资料和经验)有偿提供给溧阳市环保设备药剂厂使用 专人负责保管，生产车间限制进入，与业务单位签订保密协议等措施，应当认定濑江公司采取了适当的保密措施，依法构成商业秘密。濑江公司与吕尚标之间关于双方负有 ...
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为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。据此，商业秘密具有以下三个方面的特征：第一，不为公众所知悉；第二 的事实的认定。三上诉人及其辩护人所提原判认定新协力公司发放了保密费及与员工签订了保密协议的证据不足的意见成立，予以采纳，但所提原判认定新协力公司 ...
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7乙方保证遵守甲方为保护知识产权制订的相关制度与规章，认真执行保密措施，在发现他人有侵犯甲方商业秘密、技术秘密的行为时，有义务有责任及时向甲方总经理或公司人事行政部 1协议双方签字生效；未尽事宜由双方另行具文，与本合同书具有同等效力。6．2本协议一式叁份，协议双方各执一份，人事行政部备案一份。6．3本 ...
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7乙方保证遵守甲方为保护知识产权制订的相关制度与规章，认真执行保密措施，在发现他人有侵犯甲方商业秘密、技术秘密的行为时，有义务有责任及时向甲方总经理或公司人事行政部 1协议双方签字生效；未尽事宜由双方另行具文，与本合同书具有同等效力。6．2本协议一式叁份，协议双方各执一份，人事行政部备案一份。6．3本 ...
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7乙方保证遵守甲方为保护知识产权制订的相关制度与规章，认真执行保密措施，在发现他人有侵犯甲方商业秘密、技术秘密的行为时，有义务有责任及时 向甲方总经理或公司人事行政部 1协议双方签字生效；未尽事宜由双方另行具文，与本合同书具有同等效力。6．2本协议一式叁份，协议双方各执一份，人事行政部备案一份。6．3 ...
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