器833人;120名聋儿接受了听力语言康复训练;159名‘智残儿童得到了培训。为12000名新婚妇女、孕妇、0-2岁婴幼儿补了碘,预防和减少了残疾的 有效的监督,切实使残疾人受益。县、乡要制定完善扶助残疾人的规定,村(居)民公约中有扶残助残的内容。(九)残疾人福利基金1、进一步拓宽募集资金渠道,加大对 ...
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的终止医疗的指示,这些法律违反孕妇的明示意愿许可延长其生命。[17]而且,1989年的《统一绝症病人权利法》还规定:只要持续使用生命维持治疗胎儿就可发育到活着出生 17条),此等权利包括不生育权(《妇女权益保障法》第47条)。如果夫妻中的一方从积极的角度行使自己的生育权(生育的权利),他方从消极的角度 ...
//www.110.com/ziliao/article-243350.html -
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终止医疗的指示,这些法律违反孕妇的明示意愿许可延长其生命。 [17]而且,1989年的《统一绝症病人权利法》还规定:只要持续使用生命维持治疗胎儿就可发育到活着出生 17条),此等权利包括不生育权(《妇女权益保障法》第47条)。如果夫妻中的一方从积极的角度行使自己的生育权(生育的权利),他方从消极的角度 ...
//www.110.com/ziliao/article-139337.html -
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终止医疗的指示,这些法律违反孕妇的明示意愿许可延长其生命。[17]而且,1989 年的《统一绝症病人权利法》还规定:只要持续使用生命维持治疗胎儿就可发育到活着 17 条),此等权利包括不生育权(《妇女权益保障法》第47 条)。如果夫妻中的一方从积极的角度行使自己的生育权(生育的权利),他方从消极的角度 ...
//www.110.com/ziliao/article-139038.html -
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自动离职的协议书,但在法律上来说,仍然是无效的。 权利须知《中华人民共和国妇女权益保障法》明确规定:任何单位不得以结婚、怀孕、产假、哺乳等为由,辞退女职工或 强烈振动的作业、工作中需频繁弯腰、下蹲、攀高的作业和高处作业等。(《女职工禁忌劳动范围的规定》劳安字[1990]2号) 3、关于女职工的劳动时间 ...
//www.110.com/ziliao/article-225281.html -
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自动离职的协议书,但在法律上来说,仍然是无效的。 权利须知《中华人民共和国妇女权益保障法》明确规定:任何单位不得以结婚、怀孕、产假、哺乳等为由,辞退女职工或 强烈振动的作业、工作中需频繁弯腰、下蹲、攀高的作业和高处作业等。(《女职工禁忌劳动范围的规定》劳安字[1990]2号) 3、关于女职工的劳动时间 ...
//www.110.com/ziliao/article-247243.html -
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、遗弃罪等,但在刑法总则中,则仅体现了对未成年人、孕妇以及精神病患者、盲聋哑人犯罪的特殊保护方面,这其中对未成年人犯罪的规定又最为完备。但对同样 法的《未成年人保护法》《妇女权益保障法》《老年人权益保障法》相继颁行。我国的现行刑法对未成年人和审判时怀孕的妇女都给予了减轻刑事处罚的规定,因此把老年人的 ...
//www.110.com/ziliao/article-174434.html -
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遗弃罪等,但在刑法总则中,则仅体现了对未成年人、孕妇以及精神病患者、盲聋哑人犯罪的特殊保护方面,这其中对未成年人犯罪的规定又最为完备。但对同样处于 法的《未成年人保护法》《妇女权益保障法》《老年人权益保障法》相继颁行。我国的现行刑法对未成年人和审判时怀孕的妇女都给予了减轻刑事处罚的规定,因此把老年人的 ...
//www.110.com/ziliao/article-61892.html -
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意识的不断提高,由生育权引起的纠纷屡见不鲜。我国现有法律对生育权的规定不足,而且在最高院于2011年7月4日颁布的《关于适用中华人民共和国婚姻法若干问题的 正面规定。1992年颁布的《妇女权益保障法》第47条[2]第一次在立法中确认了妇女生育权的法律地位:“妇女有按照国家有关规定生育子女的权利,也有不 ...
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和禁止就业歧视的内容。此外,《残疾人保障法》、《妇女权益保障法》对残疾人就业、妇女就业以及禁止歧视等都作了规定。值得关注的是,2008年1月1日生效的《就业促进 》在主体和主旨上不同,因此,尽管我国在《就业促进法》中有了关于反就业歧视的原则规定,但制定一部单独的《反就业歧视法》仍是必要而可行的,对就业 ...
//www.110.com/ziliao/article-134524.html -
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