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梧州市大东大酒家劳动合同纠纷一案,本院受理后,依法组成合议庭,对本案开庭进行公开审理。原告的委托代理人和被告到庭参加诉讼。本案现已审理终结。原告诉称, 有一份“招工应聘协议”,家中有事于2010年4月25日请事假10天,由于事情尚未解决,便于同年5月25日向被告递交书面辞职报告,获被告批准辞职并 ...
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今年五月份,家中有事,无奈之下向老板以借条方式借五千块。在七月初工作时意外叉车倒下击头部,老板否认此种情况为工伤,纠缠长时,勉强答 的五月的工资2000元,却只发1300元,无奈之下,就没领取五月份的工资,于是七月十三号找老板辞职,然而以有事为由避而不谈,三次都没有成功,连续等待机会,终于于十 ...
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也同意。就在8月15号我向公司提出口头辞职,但是家中有事没有去递交辞职报告,之后10天没去上班,当8月24去办理辞职手续时公司算10天矿工, 基本工资另加50/天,这个规定是写在他们的员工守则上面的,自己没有看到。这样算下来扣除的钱合计700,的月基本薪水只有600,请问他们这样合法吗?...
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家中有事要辞工,是3月底进的厂,6月8号向公司主管提出要辞职的,主管批到7月20号到7月5号突家中有急事要提前10天离职就去找主管说主管不同意,要辞急工可是公司要克扣20天工资该怎么办?...
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在一家物业公司工作,刚上班时公司押一千块钱工资,说是工作满一年退换,后来又说等辞职时找到新人才能退换。我们并没有签订合同,而且也没有见过公司的任何规定。现在工作半年,家中有事辞职,提出辞职一个月,公司还没有找到新人,经理说不能走,押金也不退回。想问,公司收取押金 ...
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上班时公司压一千块钱工资,说是工作满一年才退,现在又说公司新规定等辞职时,公司找到新人接手工作才退押金。但是没有见过相关规定,都是经理说什么是什么。现在工作半年家中有事辞职辞职将近一个月,还没有招到新人,经理说不能走,如果走的话,押金也不退回,想问 ...
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小姐听信深圳一家民营医院(以下称A医院)低价为女性进行检查的广告宣传,来到A医院进行全面妇科检查,没想到却无端被查出患有疱疹、子宫糜烂等性病和妇科疾病。意料之外的 可退押金。如被公司开除也会退押金,如合同期不满就不退,但本人家中有事要回家。口头辞职是在1月8号和1月15号之间,可是公司却在22号 ...
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想询问一下 如果家中有事 从公司辞职 公司领导还没批辞职报告 但是已经让交接工作 之后就离开公司 而现在公司却因为没有到辞职时间为由扣 是每月10号发工资 这月已经推迟几天 今天同事告诉发工资 但是没有给问领导 领导的理由是违约公司合同, 还没到时间就离开 所以 ...
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想询问一下 如果家中有事 从公司辞职 公司领导还没批辞职报告 但是已经让交接工作 之后就离开公司 而现在公司却因为没有到辞职时间为由扣上月的工资 想知道这在劳动法律中是合理的吗...
//www.110.com/ask/question-1830635.html -了解详情
是4月口头向领导提出辞职,领导不同意,家中有事答应让休息两个星期,后又要休息半个月后再来上班。也同意就回家休息。5月1号开始的 8号 的班都改成没班就一直没再去单位。 中间发函给辞职报告,月底以旷工把开除了,能要求把开除原因从新写吗?解除合同通知书上写的原因都不属实。...
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