在工厂上了半个月，想要辞职，于是便提前一个月提交了辞职报告，但不批准，如执意要走扣除半个月工资怎么办因为辞职报告要求提前一个月交，我在上了半个月后就交了，然后在交过辞职报告后还上了一个月的班。...
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我4月10交的辞职报告，5月12号办的离职，合同上写的每个月10号发工资，但是每个月都不会准时，今天都12号了，还没有发， 人事部的人喊我12号去办离职，他说，4月份扣2份保险（包含5月的保险），5月份的工资6月份发？我都提前一个月交的辞职报告，为什么5月份还要交保险啊？...
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本人提前一个月交了辞职报告，报告上有些希望做到月底。 结果半个月不到公司招到了新人 然后就要求我离开。这样公司有权利不让我继续上班吗？...
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提前一个月交上劳动合同，并对领导声明一个月后解除劳动合同，但一个月后公司不给签字解除，应该怎么处理，如果再不给解除合同的情况下立即走，公司会不会支付当月的工资和所交的五险一金...
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我提前一个月交了辞职报告，可是老板不同意，也不签，还说除了我一个月工资不要，如果我一个月后走了，会不会被扣工资...
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今年4月25日是半年，因为学校让回来所以就辞职了，但是没有提前一个月。可是在我去该公司实习时已经说明只是实习，而且交辞职报告之前也向领导说过要辞职的事。教 离开了公司。该公司工资截止日期是每月的26号，我是5月1号离开的，现在公司只发给了我5个月的工资。公司并没有和我签订合同，我这里只有当初和公司签订 ...
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我在这个公司做了5个月了，试用期是一个月，已经转正，但是公司没有给我买社会保险，而且之前和我谈的工资也没有达到，我现在有一个比现在好的公司叫我去上班，我需要提前多久打辞职报告才能走啊？提前一周打辞职报告走，可以吗？？会不会要付法律责任啊？...
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您好，我一个月前向人事部交了几天公司才找到人来接替我的工作，要求我多留半个月，我拒绝了。但部门领导不在工作交接及其它离职手续上签字，并且当时上交辞职报告时只是打印交到人事部，并未有人事部签字以后的留底备份。这下没证据证明我提前一个月通知，这种情况下，公司是否有权不发我这个月的工资？谢谢...
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我所在的单位是一家国企，进厂的时候说的是要辞职就必须提前一个月向单位领导递交书面辞职报告，但是我把辞职报告交上去之后等了一个月 等来的却是不批准三个字，像这种情况应该怎么办？...
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小厂，大多数工人都是老板亲戚）刚做完一个月试用期多几天，没有签合同，都是口头协议。因为一件事我感觉他们太欺负人了，便提出辞职，老板答应第二天给我结工资，但是当天晚上下班后，单位就给我们开了个会，说辞职需要提前30天交书面报告，我心里很窝火，明摆了欺负人，我又不知道怎么能维护我的权益，能 ...
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