针对这个条款的司法解释有人说，只要通过正式渠道提前一个月向公司提出离职申请，不管公司批准或不批准，一个月之后都可以自动离职，不用再经过公司的允许，一切后果由公司承担；又有的人说，法律规定至少提前一个月提出离职申请，没说公司必须同意，因此一个月之后还是不能自动离职，还必须协商。请教哪一种说法是准确 ...
//www.110.com/ask/question-2512559.html -了解详情
3、经员工要求，仍不买住房公积金； 4、经员工要求，仍不给晚育假期等；（已申请仲裁） 5、员工提出离职，公司便将工作邮箱关闭使用，无法工作，又说我没提前一个月提出离职，也不给办离职手续。（由于跟公司的纠纷，申请仲裁，估计是故意刁难我，因为其他员工都是离职当天邮箱都还可用 ...
//www.110.com/ask/question-2431242.html -了解详情
工资，公司原规定是上一季度绩效工资于下一个季度第一个月的25号发放，可是4月25日并未发放，而是月5月中下旬发放的，公司以我已离职，不享受公司绩效这项福利为理由而未发放，我想咨询下这合法吗？我是按照公司规定，提前一个月提出离职申请的。...
//www.110.com/ask/question-2584377.html -了解详情
上班8个月，公司没有交社保，现在我没有提前一个月交辞职报告，公司要扣我压的第一个月工资。最后一个月工资还要扣我三个月。之前签了合约，里面第九条写的是：在公司工作未满一年，原则上不准离职，离职需提前一个月申请。老板就拿这一条压我。现在我该怎么办？意思就是2个月工资都拿不到...
//www.110.com/ask/question-1708443.html -了解详情
因为我要换工作，提前一个星期提的离职，已经半个多月了，公司一直未批。合同上没说要违约金的，只说要提前一个月申请。我该怎么办...
//www.110.com/ask/question-894130.html -了解详情
您好，我试用期的合同已经到期了，没签转正合同，今天去辞职，领导说要提前一个月申请，还说要是现在就离职，就是开除，是这样的吗...
//www.110.com/ask/question-832733.html -了解详情
今天提交离职申请，公司规定提前一个月，但是这一个月的社保要个人承担，或者公司现在就给我停交了。 本来试用期就没交社保，转正之后才开始交的，现在离职提前一个月提交申请，最后一个月还不给交，要交就要个人承担全部费用，这样合理么？...
//www.110.com/ask/question-2236420.html -了解详情
我已在原公司工作两年多，于2012年12月6日发电子邮件提出离职申请，因公司总部在北京，在安徽合肥办事处上班，所以，一开始是发邮件走的电子流程 自己先垫上的，总计7297元，现在我向公司索要我原来的差旅费，但公司却以我没提前一个月离职为由，要扣发我这部分报销的钱，作为对公司的赔偿！公司已经给我离职证明 ...
//www.110.com/ask/question-1442067.html -了解详情
年4月15日，李某向公司提出书面辞职，并于当天离职。后公司认为李某在提出辞职后当即离职，未履行提前三十日通知解除劳动合同的义务，要求李某赔偿一个月工资作为赔偿金 ，首先是在劳动合同里约定，未提前一个月通知的，应以未提前通知的天数对应的工资作为对单位损失的赔偿；另外在收到员工的辞职申请时，如确需一段时间 ...
//www.110.com/ziliao/article-373249.html -了解详情
批到2013年1月15号。 第二：我说按劳动法，在职不到一个月，可以提前3天申请离职，部门经理说没签劳动合同。 第三：今天找经理，经理叫我去找人事部的， 做到下月的15号 可是我不想再做了，听这个工厂的老员工说，新员工进去第一个月，没做满22天 礼拜六、礼拜天、上班算正常上班。由于要回家、我这样的情况 ...
//www.110.com/ask/question-2123023.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务
搜索历史 清除
- ·提前一个月申请离职
- ·行政机关被行政处罚
- ·间接故意犯罪的认定
- ·单位房屋变更申请书
- ·广州培训机构法律责任
- ·产生无单放货法律责任
- ·船舶碰撞损害赔偿
- ·国外安全生产监管制度借鉴
- ·向法院提起诉讼的程序
- ·民事诉讼赔偿可以不出吗
相关搜索