因我的胃不好受起不来床我又请了一两天的假.直到25号的时候我去到公司正式提出辞职.当时我问经理工资到底什么时候可以拿到,已经两个月了工资还没开呢. 下去,只干了两个月,因为我怕那一个月给他干完了照样一分钱拿不到. 而且我们从一开始去了也没有签任何的合同及遍是试用期的合同!我在电视上看到了徐主持人的节目 ...
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/月,由于我是2009年6月才能拿到大学毕业证书,所以在毕业之前都是试用期,2009年7月底“云南办事处”的经理由于个人原因离开“四川办事处”,以后就由“武汉”的 离职,没有写辞职申请,出于对工作的责任感,我还是回去与公司委托负责人去已办理好相关交接手续,离开的时候前单位还有今年8月、9月的工资未付给 ...
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,三个月实习。需要四个月才能转正。我6月30日入职,公司把每月15号工资发放日延迟到20日。而试用人员7月工资拖到8月28日才发放工资。此后至今日 ?入职时每有签订任何合同,工资发放也是现金发放,没有任何记录,公司会如实发放拖欠的2个月工资吗?如果发放什么时候能结算给我?试用期辞职需要提前多久告知?...
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了一家属于电信诈骗的公司做看话务员(个人认为是电信诈骗)就是通过他们买的客户资源给客户打电话去销售保健品,和保健手表,对客户声称是国外进口的,实际是在他们房间发出的,然后说送什么保健品的,又要对方付什么押金之类的,几百上千不等,发现的时候想辞职 ,但是却被告知7天试用期是没有工资的,但是在面试的 ...
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我在公司上班已经五个多月了,中途公司给我换了个岗位,签的合同是试用期三个月,但是现在我转正了,公司依然发试用期工资,我问公司的负责人,她说我要在这个岗位上先试用一段时间,工资就先那样,我问他什么时候定,他说过一段时间,我想辞职了,可以不写辞职申请直接走吗?...
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的工资补平,结果只给我一个月工资。就这样变相的压走10天工资,因为当时是认识的人介绍过去上班,口述的时候已经说好正式是2000工资,结果试用期2个月后以我 现金400+300(1000押金分3个月押),那我不是越做押的越多?还有什么意义继续做?我问他我为什么不还,他以培养我花费的财力物力为由不还押金和 ...
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我是2011年11也20日到公司上班,试用期2个月,11月工资给了800.12月工资给了2500,按照口头约定,试用期第二个月是3000,也就是2012年1 ? 3.我的请假按照旷工处理是否违法? 4.公司给的春节假期的工资怎么计算,该不该扣除? 5.提出辞职后,所有钱该什么时候结算? 6.2月份工资 ...
//www.110.com/ask/question-853000.html -
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我是2011年11也20日到公司上班,试用期2个月,11月工资给了800.12月工资给了2500,按照口头约定,试用期第二个月是3000,也就是2012年1 ? 3.我的请假按照旷工处理是否违法? 4.公司给的春节假期的工资怎么计算,该不该扣除? 5.提出辞职后,所有钱该什么时候结算? 6.2月份工资 ...
//www.110.com/ask/question-852998.html -
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我是2011年11也20日到公司上班,试用期2个月,11月工资给了800.12月工资给了2500,按照口头约定,试用期第二个月是3000,也就是2012年1 ? 3.我的请假按照旷工处理是否违法? 4.公司给的春节假期的工资怎么计算,该不该扣除? 5.提出辞职后,所有钱该什么时候结算? 6.2月份工资 ...
//www.110.com/ask/question-852991.html -
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08年8月开始至12月在一家私营企业任职,试用期为六个月,我在试用期内跟经理打电话提出辞职,提交人事部。之后领工资的时候曾想办理离职手续又因经理不在无法办理, 亲爱的律师,我想问的是我应该怎么交涉?我跑到那个公司去怎么着也得说两句什么吧,就算法律条文也得拿出来拍一拍他们吧?!我上去就说,你们这么做不 ...
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