人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第九条规定从事雇佣活动，是指从事雇主授权或者指示范围内的生产经营活动或者其他劳务活动。雇员的行为超出授权范围，但 的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。属于《工伤保险条例》调整的劳动关系和工伤保险范围的，不适用本条规定。从该条的表面 ...
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签字：______________________日期________年_____月_____日_______________ 保险有限公司日期：______________________ 中保财产保险有限公司雇主责任险条款 一、责任范围 凡被保险人所雇用的员工，在本保险有效期内，在受雇过程中， ...
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公司享有追偿权，但其行使追偿权的对象仅是实际责任人王某，不应将保险公司列为共同被告。理由如下： 首先，从具体的法律规定来看。《最高人民法院关于审理人身 的权利人和义务人，即承担完赔偿责任的雇主作为权利人，造成雇员人身损害的第三人为义务人。此处的第三人不宜作扩大解释而将其保险公司涵盖在内。 再次，从追偿 ...
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雇主负责赔偿，这已成为司法界共识。但是，对于在道路交通事故中受伤的雇工，雇主的赔偿责任，应以何为标准？按照职工工伤的相关待遇确定赔偿标准？还是按照一般 即应先行由交通事故的责任方承担丙死亡的各项损失。此外，参照《企业职工工伤保险试行办法》第二十八条第一款规定“由于交通事故引起的工伤，应当首先按照《道路 ...
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不真正连带责任是一个在理论和实务上较为复杂的课题。不真正连带责任关涉请求竞合、连带责任，在附保险合同关系的损害赔偿、免责的债务承担、无意思联络的共同侵权 的人身权和财产权，而不是雇员的债权。其次，雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害的，雇主承担责任。如果是第三人承担造成雇员人身损害的，为不真正连带责任，即 ...
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不真正连带责任是一个在理论和实务上较为复杂的课题。不真正连带责任关涉请求竞合、连带责任，在附保险合同关系的损害赔偿、免责的债务承担、无意思联络的共同侵权 的人身权和财产权，而不是雇员的债权。其次，雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害的，雇主承担责任。如果是第三人承担造成雇员人身损害的，为不真正连带责任，即 ...
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事故，交警认定王某负事故的全部责任，事发后某公司作为雇主为安抚家属赔付了全部赔偿款30余万元，王某所驾的大货车在保险公司投保了交强险和第三者责任险。 是法律的规定或者合同的约定。我国现行法律中，追偿权一般有下列几种： 一、保险公司在对财险进行赔付以后，对于侵害人取得追偿权（由被害人转让）； 二、担保人 ...
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某公司作为雇主为安抚家属赔付了全部赔偿款30余万元，王某所驾的大货车在保险公司投保了交强险和第三者责任险。某公司行使追偿权起诉了王某和保险公司 但结合《保险法》、《机动车交通事故责任强制保险条例》的相关规定，在被保险人没有向受害人赔偿时，保险公司不能赔偿给被保险人。本案作为雇主的某公司已经为王某垫付了 ...
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应该享有的人身利益。正因如此，我国《保险法》第六十七条明确规定"人身保险的被保险人因第三者的行为而发生死亡、伤残或者疾病的，保险人向被保险人或者受益人给付 人马X的1000元保险金，应该予以损益相抵，骆X在按责任承担赔偿责任后，有权代马X从保险公司领得1000元保险金。无庸讳言，按此处理本案是欠妥的 ...
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没有一个月，没有固定工作时间，反正有货就送。我朋友没有给他买保险。原来他本身是有高血压的，吃饭时喝了一瓶啤酒。请问：我朋友应承担什么责任？ 谢谢！...
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