：依据《工伤保险条例》第三十四条“职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇；（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残 工伤医疗补助19248.30元；四、重庆XX包装有限公司给付罗XX一次性伤残就业补助金145719元；五、重庆XX包装有限公司给付罗XX停工留薪待遇24057.13元；六 ...
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4、一审判决按一审审理时的上年度统筹地区职工平均工资计算一次性伤残就业补助金、一次性工伤医疗补助金无法律依据，应按发生工伤事故时的上年度统筹地区职工平均 全部由工地负责人支付。现工地负责人再给吴某某本人伍佰元，作为补偿，一次性了结，以后双方永不反悔。以后吴某某本人出现任何事情与工地和工地负责人没有任何 ...
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向本院书面答辩意见，庭审口头辩称，1、原告应当向被告支付一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金94560元，原告的诉讼请求没有事实和法律依据；2、原告无需 认定，2010年12月22日三门峡市劳动能力鉴定委员会鉴定马治明的伤情为七级伤残。原、被告发生纠纷后，被告马治明于2011年7月14日向渑池县 ...
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工伤认定通知书认定为工伤，2010年12月8日经鹤壁市劳动能力鉴定委员会鉴定为七级伤残。被告董志峰日工资25元。本院认为： 被告董志峰2008年11月 元/月，12月×1535元/月=18 420元），应当给付被告董志峰一次性伤残就业补助金55 260元（以统筹地区上年度职工月平均工资为基数计算36个 ...
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工伤保险关系。以上费用共计39959.24元，裁决书生效后7日之内大足县XXX厂一次性支付给文某某。大足县XXX厂一审诉称：文某某2010年6月7日 某某没有向法庭书面或口头陈述，要求上诉人大足县XXX厂赔偿一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、停工留薪期工资、住院伙食补助费、生活津贴、护理费、 ...
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以伤残津贴为基数，按规定缴纳各项社会保险费，扣除个人缴纳的各项社会保险费后，伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由用人单位补足差额。经工伤职工本人提出 期间的护理费与生活护理费的差额部分；（四）五级、六级伤残职工的伤残津贴；（五）一次性伤残就业补助金。第三十二条 职工在劳动关系所在单位输出劳务期间 ...
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体压缩性骨折、前缘压缩约1/2，椎体压缩性骨折三个节段脊柱内固定术后。伤残等级为八级，无护理依赖。2011年2月11日，被告向重庆北部新区劳动 275元；七、由原告重庆某装饰有限公司在本判决生效后十日内支付被告龚某一次性伤残就业补助金12 384元；八、由原告重庆某装饰有限公司在本判决生效后十日内支付 ...
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作出榕劳鉴（2010）第843号《劳动能力鉴定书》，鉴定被告为九级伤残。鼓楼区劳动争议仲裁委员会作出鼓劳仲案字（2010）第164号仲裁裁决 聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市 ...
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受伤之日至2010年7月27日经益阳市劳动能力鉴定委员会作出2010244号鉴定为七级伤残为止，共计八个月，按原工资福利待遇不变计算停工留薪期工资为 内向被告阙伍华支付住院期间的护理费、伙食补助费、交通费、一次性伤残就业补助金、一次性伤残医疗补助金、停工留薪期工资及经济补偿金，共计64014.6元。如 ...
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器具。2、河北省标准：参考《河北省工伤职工辅助器具配置项目及费用限额标准表》一次性解决计算：辅助器具费用限额×（20÷使用年限），但60周岁异乡的，年龄每 、备注：工伤职工距法定退休年龄不足五年的，终止或者解除劳动关系时，一次性伤残就业补助金按每减少一年递减百分之二十的标准支付，距法定退休年龄不足一年 ...
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