经过看房和初步签订合同以后,我的房款是24.1万元,需要按照约定支付首付款项12.09万元,在交房款的前一天,当时上班期间我和程月婷在我办公室谈到交首付款需要准备钱 把钱退给你们,结果节前李**也没有把手续拿过来,到了二月初,李**把手续和押金条拿来给了程月婷,当时过春节程月婷也没有给我说,我也不知道 ...
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元。2004年6月11日,黄河影视公司收取宋志君工号牌押金20元。2004年4月10日,宋志君交2004年1月份统筹金122.14元。2005年6月11日, 28日。宋志君自2007年3月份起没有继续履行请假审批手续,也不到公司上班,黄河影视公司按单位的规章制度对宋志君按旷工进行了处理。2008年9月 ...
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。徐舶钦是在接送行长上班途中履行职务中发生的车祸,应当由工行上街支行承担事故的赔偿责任;2、徐舶钦所交的90 000元押金是替工行上街支行垫付的 ,徐舶钦的父亲为早日解决事故,向他人借款90 000元替工行上街支行交纳了押金,故此徐舶钦与工行上街支行之间成立债权债务关系,工行上街支行负有还款的义务; ...
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。三、2008年元月,被告人史同燕谎称能帮助冷xx朋友之女张xx在信阳市财政局上班需要费用为由,从冷xx处骗取现金计19000元。2009年3月,被告人史同燕 负责人,诱使、蒙骗张xx,以合作运行项目形式空手套取利益、索取现金和将所交的押金款占为己有不退还,其具有非法占有的目的,其行为符合诈骗罪的构成 ...
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,同时为维护自身合法权益,原告起诉来院,要求:1、被告向原告返还非法收取的押金20000元;2、被告向原告支付工资3000元(2010年6月10日-2010年7月 申请后就再未上班。陈xx陈述其一直办理交接到2010年7月10日才离开。2010年7月16日,陈xx到美邦厂处要求李x退还押金并结算工资, ...
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1月11日,双方正式解除劳动关系,被告应按法律规定将原告的养老保险交到该日;4、押金条一张,证明2004年9月1日原告向被告交纳风险金和押金共500元 并且不遵守厂里的规章制度,到2010年5月,原告只工作1天,以后就没有再来上班了;6、证人仝XX的当庭证言,证明原告与被告签订的解除劳动关系协议,是仝 ...
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押金但工资要发。试用期3天老板娘说不发工资,我试用期过了后老板娘说要交5百押金,我交了两百,其余从工资里扣,我上个月正式上了4天班发了177元工资 了我17号去上班,同班同事给老板娘说了我十7号去上班,老板娘听了就打电话给我说: 押金不退我了 也不给我发工资 把我开除了。 如果我去劳动保障监察大队投诉 ...
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只是双方确认分成的依据。原审法院认定双方存在劳动关系错误,所以除同意返还押金外,要求撤销原判其他内容,改判驳回被上诉人其余诉请。被上诉人卢某某辩称:其 证据表明被上诉人受上诉人制定的规章制度和劳动纪律的约束,主要表现为被上诉人的上班时间由上诉人规定、上诉人对被上诉人进行考勤;另外,被上诉人不能自行决定 ...
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也只是双方确认分成的依据。原审法院认定双方存在劳动关系错误,所以除同意返还押金外,要求撤销原判其他内容,改判驳回被上诉人其余诉请。被上诉人王某辩称:其 证据表明被上诉人受上诉人制定的规章制度和劳动纪律的约束,主要表现为被上诉人的上班时间由上诉人规定、上诉人对被上诉人进行考勤;另外,被上诉人不能自行决定 ...
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只是双方确认分成的依据。原审法院认定双方存在劳动关系错误,所以除同意返还押金外,要求撤销原判其他内容,改判驳回被上诉人其余诉请。被上诉人孙某某辩称:其 证据表明被上诉人受上诉人制定的规章制度和劳动纪律的约束,主要表现为被上诉人的上班时间由上诉人规定、上诉人对被上诉人进行考勤;另外,被上诉人不能自行决定 ...
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