障碍程度的等级鉴定以及相关确认工作。第五条省、市劳动能力鉴定委员会医疗卫生专家组成员应当按照国家和省规定的有关标准，对被鉴定人进行独立、客观 或者终止劳动关系的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，同时终止工伤保险关系。一次性工伤医疗补助金支付标准按照所在市上年度职工月平均工资 ...
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其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由用人单位补足差额。经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。（3）职工因工致残被鉴定为七级至 ...
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元计发八个月，即1216元/月×8个月＝9728元。5、一次性工伤医疗补助金，九级伤残按照每月1216元计发二个月，即1216元/月×2＝ 委员会提请劳动仲裁，该委裁令上诉人向被上诉人支付住院治疗伙食补助费、一次性伤残补助金，并裁令上诉人为被上诉人安排力所能及的工作（工资待遇等施行与其他员工同工同酬） ...
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年1月9日作出裁决，裁决原告支付被告一次性伤残补助金8820元、一次性伤残就业补助金13230元、一次性工伤医疗补助金3528元；仲裁费1000元，原告负担800元，被告负担 ：被告进入原告公司工作，在工作过程中受伤，被告的伤已由社保局确认为工伤，经鉴委会评定为八级伤残，并经劳动仲裁，故应确认被告受伤 ...
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阳、戴文，均系广东君洲源律师事务所律师。上诉人赵小刚因工伤事故损害赔偿纠纷一案，不服广东省佛山市南海区人民法院(2005)南民一初字第 门诊医疗费77元、住院期间伙食费819元、一次性伤残补助金10410元、一次性伤残就业补助金6940元、一次性工伤医疗补助金1735元、停工留薪期工资7112。5元， ...
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从受伤之日起计至被作出劳动能力鉴定前。为此，被告依法应享有的工伤保险待遇具体为：医疗费437.80元、停工留薪期工资53689.39元[4069.50 起十日内支付上诉人贺祖舜医疗费、停工留薪期工资、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金合共34157。57元。逾期支付的，按照中国人民银行同期商业贷款 ...
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职工，以及在自治区工商行政管理部门登记注册的各类企业及其职工，参加自治区的工伤保险；拉萨市市直企业及其职工、在拉萨市工商行政管理部门登记注册的各类企业及其 》规定与用人单位解除或者终止劳动关系的，用人单位应当支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金，两项合并计算，标准以统筹地上年度职工月平均工资为计算 ...
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的县(市、区)劳动保障行政部门受理申请后，对申请人提供的下列材料，应当依法作为工伤认定的证据。(一)事故伤害或突发疾病死亡的证明；(二)公安交通管理部门对道路交通 》第三十四条、第三十五条规定，应由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金的，参照本办法执行。关联法规：国务院行政法规（1）条...
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与用人单位解除或者终止劳动关系，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金之和的标准为：以统筹地区上年度职工月 年度职工月平均工资的60%为基数计算。?第二十五条 有雇工的个体工商户参加工伤保险的具体步骤和实施办法与其他企业一致。?第二十六条 本办法自公布 ...
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所在地，下同)不在同一市或者录用进城务工职工的，可以在生产经营地参加工伤保险统筹。(二)用人单位跨市设置分支机构的，可以在工商登记注册地或者其 或者终止劳动关系的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，同时终止工伤保险关系。一次性工伤医疗补助金支付标准按照所在市上年度职工月平均工资 ...
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