机构。设立人才中介服务机构应当具备下列条件:(一)有机构名称、组织章程和管理制度;(二)有与其申请的业务相适应的固定服务场所、设施,注册资金不得 和省外单位以及其他依法在省人民政府有关行政管理部门登记注册的单位,在广东省设立人才中介服务机构的,由省人民政府人事行政部门审批。其他单位或者个人设立人才中介 ...
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》(以下简称许可证);(二)申请人持许可证到有关部门办理注册登记手续;(三)许可证实行年检制度。第十一条 人才市场中介组织的业务范围:(一)提供人才供求信息和人才 条例规定,无许可证、无营业执照从事人才流动中介活动的,由人才交流机构和工商行政管理机关按职责权限责令其停止第三十五条 有下列情形之一的,由 ...
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单位职员的有关规定执行。第五条 市政府人事行政主管部门(以下简称市人事主管部门)主管本市雇员管理工作。区政府人事行政主管部门在市人事主管部门的指导下,按管理 以试用期考核、年度(教学单位为学年度,下同)考核和雇用期考核相结合的考核制度。第三十条 雇员的考核以雇用合同为依据,根据雇员的工作实绩进行考核。 ...
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监督。(四)全面推进水管单位内部改革,严格资产管理。1.根据水管单位的性质,分类推进人事、劳动、分配等相关制度改革。明确为事业性质的水管单位,要 国有资产监督管理制度,加强水利国有资产的监督管理,不断提高水利国有资产使用效率。水管单位的公益性资产与经营性资产由各级国有资产监督管理部门会同同级水行政主管 ...
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行政部门委托,具体负责辖区内的人事代理业务。 第六条 人事代理实行工作人员从业资格制度。从事人事代理工作的人员,应经市人事行政主管部门培训考核合格, 五)国家机关试用期内的工作人员;(六)辞职、辞退、解除聘用合同的专业技术人员和管理人员;辞职、辞退的机关工作人员;自主择业的军队转业干部、复员军人;自谋 ...
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完善。 二、实施范围实施国家公务员制度的范围包括:各级国家行政机关中除工勤人员以外的工作人员:行使国家行政职能、从事行政管理活动的事业单位中除工勤人员 统一部署,精心组织安排,积极稳妥地开展实施工作。要遵照政策规定,严格执行人事纪律,加强思想政治教育和宣传工作,保证实施工作顺利进行。要注意研究解决实施 ...
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;单位自主择人、依法使用,供需见面、双向选择。 第二章中介机构审批与管理第七条申请设立人才中介机构必须具备以下条件:(一)能够独立享有民事权利,承担民事 》),并到工商行政管理部门依法办理营业执照,方可营业。《许可证》由省人事行政主管部门统一制发。 第十一条对人才中介机构实行年度审核验证制度。中介机构 ...
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资源的责任,落实耕地保护制度,加强矿产资源管理,促进各级国土资源部门领导班子和干部队伍建设,进一步理顺国土资源行政管理体制,强化规划管理和执法监察职能,实现 各级政府和国土资源部门要增强大局意识和整体意识,严格遵守财经纪律和干部人事工作纪律,严禁突击提拔干部。县(市、区)国土资源主管部门及所属事业单位 ...
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分开。根据国家和省委、省政府对事业单位改革的统一部署,机构编制、财政、人事等部门应当逐步推进事业单位改革。确立科学化的事业单位总体布局,坚持社会化的 、履行职责。省政府法制办牵头组织有关部门建立健全行政机关依照法定程序履行职责的相关制度。健全告知制度,行政机关作出对行政管理相对人或利害关系人不利的具体 ...
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短的时期内基本消除现有农村中小学危房。要设立危房改造资金专户,建立完善的资金管理制度,严格执行专款专用,任何部门和单位不得挤占、挪用、截留、平调危房 业务管理由乡中心学校校长负责。 (十五)积极稳妥地进行中小学人事制度改革。推行教师聘任制度,实行按需设岗、公开招聘、平等竞争、择优聘任、严格考核、合同 ...
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