劳动用工制度的市场化，这种现象有愈演愈烈之势，一些劳动者特别是有一技之长，掌握了企业的核心技术、经营方略或专利成果的高级劳动者，在利益的驱使下，不惜牺牲原 提前一年预告通知。第三，如果是掌握该企业商业秘密或特殊技术的劳动者跳槽,则可要求其提出辞职时附带竞业禁止条款,即规定在解除劳动合同的一定时间内(不 ...
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为深航大厦，地铁站台车公庙C出口]常年法律顾问服务方案包含以下内容：一、企业需要法律顾问吗？―法律顾问将提供什么法律服务 P4二、法律顾问将如何提供法律 常见劳动争议； 4、修改或制作劳动合同、保密协议、培训合同、竞业禁止协议等；5、指导企业针对不同情况和员工分别签订无固定期限劳动合同、固定期限劳动 ...
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的 优势采取机会主义行为谋取个人利益，损害投资者合法权益。 （2） 所有者与经营者对企业经营结果承担责任不对等。经营者对于经营管 理不善导致恶劣后果所承担责任毕竟 禁止压抑公司小股东义务等。监事并不从事经营决策，因此竞业禁止义务与公司交易时的忠实义务并不适用监事会。董事还负有善管义务，即要求董事在做出 ...
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有关规定，应当给付医疗补助费。(3)次性伤残就业补助金或一次性伤残待遇。(4)竞业禁止补偿费。如果用人单位要在劳动关系消灭后的一定期限内不从事与该 地位，明确工会的权利，确立工会代表的主体资格，保证工会工作者放心大胆地同企业据理力争，真正维护职工的合法权益。 五、结束语 劳动合同在劳动法中居于核心地位 ...
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规定，本罪并不以损害国有公司、企业的利益为成立要件。从法理上分析，制定本罪的目的在于贯彻《公司法》中有关竞业禁止的规定，防止恶性竞争现象的发生， 构成本罪并不要求行为人自己或者为他人经营的单位的经营范围与其所任职的国有公司、企业的经营范围完全相同。比如，甲担任经理的公司经营范围包括电视、空调、VCD机 ...
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劳动权论》，人民法院出版社2006年版，第122页。 [4]脱胎于我国计划经济的国有企业、公有部门等用人单位，从计划经济体制中无用工自主权转变到市场经济体制下拥有 外，还包括其他非法或者不合理的限制，比如，用人单位基于不合法的竞业禁止约定限制劳动者的平等就业权，用人单位通过强制向劳动者收取入司押金或者 ...
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融达公司与王成签订了《保密协议》，但未向王成支付竞业禁止费等保密费用，故该协议违反权利义务相一致的原则，为无效合同。2、沸腾鱼乡公司是北京知名的餐饮企业，不属于华融达公司的商业秘密。3、华融达公司未提供证据证明王成在职期间了解华融达公司的定价策略，海泰 ...
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中标完全是凭借其作为AVAYA产品的一级代理商的实力。此外，原告已就我违反竞业禁止协议一事申请了劳动仲裁，现在起诉属于重复起诉。因此，不同意原告提出的 ，银证公司称软件配置和中标价格将影响硬件系统项目是否中标。 上述事实，有企业营业执照、劳动合同、重庆市商业银行呼叫中心项目招标书、议标需求函、所需设备 ...
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