由于单位未及时支付劳动报酬，劳动者要求解除劳动合同需要提前三十天书面告知单位吗？可以随时接触吗？谢谢！如果法院判决后公司据判决支付了拖欠工资，劳动者还可以以此理由主动解除劳动合同呢？...
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，即合同显示月工资为2500元／月，实际约定工资为税前5000元／月，且公司每年按上海市最低交金基数帮我缴纳四金，扣除个人缴纳四金及个税部分，每月到手工资大约在4450元左右／月。现公司在未事先通知的情况下单方面要求解除劳动合同。 请问，我要求赔偿的话可以按实际工资，即税前5000元／月来索要赔偿 ...
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你好，我是03年公司改制下岗，04年应聘到现在这家企业，现在因为厂能转移，将被解除劳动合同。现在的企业改制。我能享受到安置费吗？现在的企业福利 02年之前的员工享有。我能要求补发吗？11年后就没有续签劳动合同，但一直在上班。现在企业要求补签劳动合同。我可以拒签吗？06年才开始交的养老保险 ，之前的2年 ...
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我入职已有两年多了，今年5个月工作不是太好，公司以这个为理由要求解除劳动合同合法吗？以法律角度来看，怎样才算工作效率低，影响公司生产，可以被辞退？单方面解除劳动合同有没有补偿金？...
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公司在报纸上声明与我解除劳动合同， 同时出现AB两个公司的公告。发布的是关于解除劳动合同的公告。这样可以吗...
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公司拖欠工资，如果我提出被迫解除劳动合同的决定，然后去劳动局告他，但是我又怕公司不给工资，我可以暂时扣押公司的电脑和现金吗（我是做出纳的但是这个现金远远不够支付我工资的） 我这样做会不会影响我申请劳动仲裁的啊？我这样做合法吗？请问我应该如何做最好呢？谢谢...
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各位律师，您们好！我想问一下关于解除劳动合同的事儿，这个事儿之前也有人咨询过，但我还是有些不明白。同样是在成都葡柠酒业有限公司，当时去面试的时候 就让我们去找代理商。我可以被人骗，但我不能骗人，无论是有意还是无意，所以在找代理商之前如果不把这些问题弄清楚我也不敢去做，本来我对这个公司总有种飘渺的感觉， ...
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公司与员工协商解除劳动合同，员工提出有疑似职业病，但现场无法提供医院诊断，这时公司可以单方与该员工解除劳动合同吗？...
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是公司的部门领导，由于上班时间在玩公司的体育设施，被公司开除。公司无相关规章制度这种情况可开除。开除决定未通知工会，也未和公司职代会商议，我是04年入职 和四川公司续签4年合同。两家公司是一个老板，但都是独立核算的公司。请问：公司的开除决定是否合法？如果是属于非法解除劳动合同我可以申请哪些权益？谢谢！ ...
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是公司的部门领导，由于上班时间在玩公司的体育设施，被公司开除。公司无相关规章制度这种情况可开除。开除决定未通知工会，也未和公司职代会商议，我是04年入职 和四川公司续签4年合同。两家公司是一个老板，但都是独立核算的公司。请问：公司的开除决定是否合法？如果是属于非法解除劳动合同我可以申请哪些权益？谢谢！ ...
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