劳动合同没有试用期 -全站搜索

我是试用期内出的工伤。并没有做工伤鉴定。现已基本愈合。已经上班。并且已经过了试用期。但是用人单位没有和我签订劳动合同。请问我该怎么办？...

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我在2011年9月25日入职现在的公司，但现在公司要签订劳动合同，入职日期写的是2011年11月25日，试用期两个月。可是我来公司的时候没有试用期，公司负责合同的专员说公司规定的，签订劳动合同的日期都除去试用期，后延两个月，从2011年11月25日开始给缴纳保险。我想问这样是合理的吗？...

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约定试用期为一个月，试用期满被无故解雇而不签劳动合同我该怎样索赔

月7号应聘一家公司做管理工作，约定试用期为一个月，然后签订劳动合同，可试用期刚满公司总裁突然找我说，因为工作中一点小的失误就解除了我的工作，而这点小小的失误又有没有给公司带来任何损失，我觉得很委屈，凭心而论，我完全胜任该工作，这期间，我于11月21号早八点至 ...

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有关劳动合同问题

收到公司下发的解除劳动合同通知书，告知我在一个月后（12月30日）公司将正式与我解除劳动关系，可现在到了年底，公司打算裁员，现在公司还没有核算我的最后我，从8月份开始就将我的工资降低到5500元/月（这是转正后的工资，试用期的工资相继降低到5000元/月），到了十月份我们下发8月份工资的时候，才得知 ...

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试论对我国无固定期限劳动合同制度之探析

劳动力长期供大于求，出现了一些用人单位不与劳动者签订劳动合同，随意解除劳动关系，滥用试用期，为逃避法定义务签订短期劳动合同，限制劳动者自由择业和合理流动，集体合同其过强的福利性质也会使员工丧失进取的动力，很多签订了无固定期限劳动合同的员工由于没有失业的压力，不愿意去学习和接受新的知识，致使自己的知识 ...

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试用期未签订劳动合同而且过了三个月试用期公司并未按承诺给我转正

的试用期的职位是销售未与老板签订任何书面协议与劳动合同但是老板讲明了试用期三个月过了之后签合同交五金提工资但是三个月过后老板未给我加工资碍于是校友关系我没有向他提出来现在我由于要照顾生病的妈妈需要辞职但因为事出突然并未提前向他说他借故扣了我的 ...

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试用期未签订劳动合同而且过了三个月试用期公司并未按承诺给我转正

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浅析劳动合同的立法完善

单位工作后，用人单位应在什么时间和劳动者签订合同，现有法律对此没有明确规定，用人单位因此亦无与劳动者签订劳动合同的紧迫感，这是造成用人单位在实践中通过形式通知用人单位。。有下列情形之一的，劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同：（一）在试用期内的；（二）用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的 ...

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请找律师，您们代办仲裁是如何收费的？劳动合同、社会保险、公司辞退问题

是否盖章我都不清楚。这样的情况是否按照未签订劳动合同处理？给予我双倍工资的赔偿？ 2. 社会保险公司一直没有给我缴纳，我想让公司给我补交社会保险。 3 收费的？个人申请仲裁收费标准是怎样的？多人（5~10人）仲裁收费标准是怎样的？我们发现金试用期4000，正式5000（公司这六个月一直发着试用期工资 ...

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论无固定期限的劳动合同制度

当时的形势需要，实行了固定用工制度，固定用工制度和现行法律法规中的没有固定期限的劳动合同制度相似。当时，为了保障劳动者就业，保证社会主义建设的快速发展，选择》第32条规定：有下列情形之一的，劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同：（一）在试用期内的；（二）用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的 ...

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