使用威胁、侮辱及不适当引导证人的言语和方式。 第六十一条当事人可以向人民法院申请由一至二名具有专门知识的人员出庭就案件的专门性问题进行说明。 十二条一方当事人提出的证据，另一方当事人认可或者提出的相反证据不足以反驳的，人民法院可以确认其证明力。 一方当事人提出的证据，另一方当事人有异议并提出反驳证据， ...
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纪要》印发给你们，请结合审判工作实际，遵照执行。 二○○九年十一月四日 最高人民法院 关于审理公司强制清算案件工作座谈会纪要 当前，因受国际金融危机和世界经济衰退 应依据公司法第一百八十八条和企业破产法第七条第三款的规定向人民法院申请宣告破产。 33、公司强制清算中，有关权利人依据企业破产法第二条和第 ...
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纪要》印发给你们，请结合审判工作实际，遵照执行。 二○○九年十一月四日 最高人民法院 关于审理公司强制清算案件工作座谈会纪要 当前，因受国际金融危机和世界经济衰退 应依据公司法第一百八十八条和企业破产法第七条第三款的规定向人民法院申请宣告破产。 33、公司强制清算中，有关权利人依据企业破产法第二条和第 ...
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纪要》印发给你们，请结合审判工作实际，遵照执行。 二○○九年十一月四日 最高人民法院 关于审理公司强制清算案件工作座谈会纪要 当前，因受国际金融危机和世界经济衰退 应依据公司法第一百八十八条和企业破产法第七条第三款的规定向人民法院申请宣告破产。 33、公司强制清算中，有关权利人依据企业破产法第二条和第 ...
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的要求履行义务，对方当事人有权不经诉讼程序直接向人民法院申请执行，受申请的人民法院应当执行。但是人民法院发现公证债权文书确有错误的，可以作出裁定不予 民事诉讼法》第222条规定：被执行人未按执行通知履行法律文书确定的义务，人民法院有权扣留、提取被执行人应当履行义务部分的收入。但应当保留执行人及其所扶养 ...
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劳动关系经济补偿金产生的争议，经劳动争议仲裁委员会仲裁后，当事人依法起诉的，人民法院应予受理。第五条劳动者与用人单位解除或者终止劳动关系后，请求用人单位返还 不予受理。用人单位不履行上述裁决中的给付义务，劳动者依法向人民法院申请强制执行的，人民法院应予受理。第九条劳动者与起有字号的个体工商户产生的劳动 ...
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第七条在法律没有具体规定，依本规定及其他司法解释无法确定举证责任承担时，人民法院可以根据公平原则和诚实信用原则，综合当事人举证能力等因素确定举证责任的承担。第 不得使用威胁、侮辱及不适当引导证人的言语和方式。第六十一条当事人可以向人民法院申请由一至二名具有专门知识的人员出庭就案件的专门性问题进行说明。 ...
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使用威胁、侮辱及不适当引导证人的言语和方式。 第六十一条当事人可以向人民法院申请由一至二名具有专门知识的人员出庭就案件的专门性问题进行说明。 十二条一方当事人提出的证据，另一方当事人认可或者提出的相反证据不足以反驳的，人民法院可以确认其证明力。 一方当事人提出的证据，另一方当事人有异议并提出反驳证据， ...
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使用威胁、侮辱及不适当引导证人的言语和方式。 第六十一条当事人可以向人民法院申请由一至二名具有专门知识的人员出庭就案件的专门性问题进行说明。 十二条一方当事人提出的证据，另一方当事人认可或者提出的相反证据不足以反驳的，人民法院可以确认其证明力。 一方当事人提出的证据，另一方当事人有异议并提出反驳证据， ...
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，不得故意拖延诉讼过程。第十条 证据的核实和认定以当事人当庭举证、当庭质证和人民法院当庭认证为原则，但为提高诉讼效率，可以实行双方当事人庭前交换证据，庭审 三十九条 在证据可能灭失或者以后难以取得的情况下，当事人向人民法院申请证据保全的，人民法院可以采取证据保全措施。为审理案件所必需，法院也可以主动依 ...
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