的基本消费，直至消费完为止。第27条凡与单位签有劳务合同（协议）或有人事关系的家庭成员，在没有解除劳务合同或人事关系期间，其通过审核的收入按合同（协议） 城市低保标准，但实际生活水平明显高于城市低保标准，不予享受城市低保；十三、违反计划生育政策的，三年内不予享受城市低保；十四、有赌博、吸毒、嫖娼等违法 ...
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）8.防沙治沙若干规定（1996年11月8日自治区人民政府令第64号）9.劳动合同管理办法（1998年5月13日自治区人民政府令第78号，2003年5月 年11月20日新政发〔1997〕97号修改）46.关于《新疆维吾尔自治区计划生育办法》若干问题的解释（1993年11月5日新政函〔1993〕229号 ...
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”的内容定期进行检查。第三十一条招用暂住人口的单位，应与暂住人口签订劳动合同。劳动合同解除后，暂住人口应离开暂住地。第七章奖励与处罚第三十二条对 和劳动部门按职责分别给予处罚，并限期改正。第三十七条暂住人口违反计划生育有关规定的，依照《四川省计划生育条例》进行处罚。关联法规：地方人大法规（1）条第三十 ...
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劳动保护政策，指导各类用人单位把女职工特殊劳动保护条款纳入劳动合同和集体合同，提高用人单位法制意识和安全生产意识，严禁安排女职工从事禁忌工种和岗位，建立 的健康权利.3、强化社区在健康服务中的作用，把人口与计划生育工作纳入社区管理服务体系，建立以现居住地为主的管理模 式.将流动人口中孕产妇保健纳入流动 ...
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的基本消费，直至消费完为止。 第27条 凡与单位签有劳务合同(协议)或有人事关系的家庭成员，在没有解除劳务合同或人事关系期间，其通过审核的收入按合同(协议) 低保标准，但实际生活水平明显高于城市低保标准，不予享受城市低保；十三、 违反计划生育政策的，三年内不予享受城市低保；十四、 有赌博、吸毒、嫖娼等 ...
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每村有１名女农业技术员。（五）进一步提高妇女的健康水平，保障妇女享有计划生育的权利。１、孕产妇系统保健覆盖率达到９５％，孕产妇系统保健标准管理率达到７０％ 劳动合法权益的行为。禁止企业解除孕期、产期、哺乳期女职工的劳动合同，坚决制止违反男女同工同酬原则的行为。对招用未满１６周岁女童工的单位或个人，必须 ...
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劳动保护政策，指导各类用人单位把女职工特殊劳动保护条款纳入劳动合同和集体合同，提高用人单位法制意识和安全生产意识，严禁安排女职工从事禁忌工种和岗位，建立 的健康权利。3、强化社区在健康服务中的作用，把人口与计划生育工作纳入社区管理服务体系，建立以现居住地为主的管理模式。将流动人口中孕产妇保健纳入流入地 ...
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扩建、搭建住房、窝棚、工棚进行出租的，由城管执法部门依法进行查处；（十）违反计划生育规定，擅自将房屋出租给无婚育证明或无效婚育证明的流动人员，由 成效的，属承租人责任的，出租人有权向承租人追究房屋租赁违约责任，收取违约金或解除房屋租赁合同。第十八条行政管理部门工作人员不执行本规定，滥用职权、玩忽职守、 ...
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嫖娼等违法犯罪活动基本得到遏制，各种违法婚姻基本得到制止。 (五)保障妇女实行计划生育的权利。禁止歧视、虐待生女婴的妇女及不孕妇女，农村要照顾有女 充分发挥维护、监督职能，依法查处企业解除孕期、产期、哺乳期女工劳动合同，强迫女工近期加班加点，克扣女工劳动报酬，违反男女同工同酬原则及国家和我省有关女职工 ...
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教育，提高用人单位的法制意识和安全生产意识，把女职工特殊劳动保护条款纳入劳动合同和企业集体合同。加强培训，提高女职工的自我防护能力。9.健全社会 社区服务，把人口与计划生育工作纳入社区管理和服务体系，发挥社区在健康服务中的作用。将流动人口孕产妇死亡率纳入流入地死亡率统计范围。5.以农村为重点，进一步 ...
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