就业补助金52500元（佛山市上一年度在岗职工月平均工资2100元×25个月）、一次性工伤医疗补助金12600元（佛山市上一年度在岗职工月平均工资2100元×6个月）及陈 ，可以反映其所受之伤害为右拇指未节部分损伤，此与《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》中的七级伤残程度有明显的差距。在陈文刚申请工伤 ...
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部分不予支持。由于广东省劳动和社会保障厅作出维持佛山市劳动能力鉴定委员会复查鉴定的伤残鉴定结论，故相应的鉴定费用应由上诉人冉新春承担，上诉人冉新春要求上诉人 德红运输部、杨要带承担该费用依据不足，本院不予支持。 其次，关于工资标准及各项工伤待遇问题。从上诉人佛山市禅城区德红运输部提供的工薪表来看，其向 ...
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12日受伤，停工留薪期为四个月，又因双方当事人均未对被告的工资标准进行举证，被告主张按2004年度佛山市职工月平均工资1630元的60%即978元计算，予以 ，故赵德蓉要求用人单位赔偿其交通费658元，缺乏法律依据，本院不予支持。关于赵德蓉伤残鉴定问题。《工伤保险条例》第二十六条已明确规定，申请鉴定的 ...
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。因此，可以认为，被上诉人从未支付过任何款项给上诉人，没有只支付上诉人工伤待遇“差额”的道理。总之，“差额”的计算毫无法律依据，是错误的。原审判决 但双方签订上述协议书时，上诉人仍未经劳动能力鉴定委员会评定工伤伤残等级，且双方签订协议时所依据的标准只是中国人寿保险股份有限公司《人身保险残疾程度与保险金 ...
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请求贵院发回重审。二、原审法院以佛山市2004年平均工资1470元的60%为标准计算上诉人的“本人工资”为882元是错误的。2004年2月12日，上诉人 年2月25日在工作过程中受伤，该事故为工伤，上诉人陈文鑫经佛山市劳动能力鉴定委员会鉴定为四级伤残，对此双方当事人没有异议，本院予以确认。综合两上诉人 ...
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受伤手指功能也基本恢复了，此种情况下，根据《职工工伤与职工病伤残程度鉴定标准》的规定，是根本达不到七级伤残的，另外从李君芳受伤后向保险公司索赔的 所支付之医疗费4051.60元的承担问题。首先，关于佛劳鉴(顺)8257号《劳动能力鉴定结论书》的证据采信问题。由于上诉人佛山市顺德区乐从镇沙边联兴家具厂、 ...
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有乡及乡以上公立医院的诊断证明、用药明细单和病历复印件。第十九条伤残津贴、供养亲属抚恤金、生活护理费由市劳动保障行政部门根据职工平均工资和生活费用 致残被鉴定为五级、六级伤残的，经本人提出，可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金标准 ...
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第十条工伤保险基金用于下列项目支出：（一）工伤医疗费；（二）一次性伤残补助金；（三）一级至四级工伤伤残津贴；（四）一次性工亡补助金；（五）生活护理费； 死亡，其直系亲属按照《条例》第三十七条规定享受有关待遇。其中，一次性工亡补助金标准为50个月的统筹地上年度职工月平均工资，对在抢险救灾等维护国家利益、 ...
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，应当提出缴费计划，并提供财务报表和其他证明材料，到社会保险管理机构申请缓缴工伤保险费；社会保险管理机构应在接到缓缴申请之日起30日内作出批准或者不批准缓缴 调整。第二十一条职工工伤医疗终结被鉴定为残疾后，伤残补助金以特区上年度职工月平均工资为基数，由社会保险管理机构按下列标准一次性计发：一级30个月 ...
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适当工作。第二十七条职工因工死亡，由社会保险经办机构发给其亲属一次性补偿金，其标准为上年度全市职工月平均工资总额的40个月。丧葬补助费、一次性抚恤费和遗属 机构查实确认后，按工伤处理。第三十一条职工因工负伤医疗终结后，由伤残职工所在单位按规定程序向市劳动能力鉴定委员会书面提出伤残鉴定申请，市劳动能力 ...
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