，修订完善企业内部劳动管理的各项规章制度，并严格执行。结合企业实际，实行竞争上岗制度，对包括企业各级领导在内的各类人员实行竞争上岗。对所有管理岗位制订岗位工作 发放制度，不得无故拖欠员工工资。4、实行适合企业重要岗位人员特点的激励制度。对企业专业技术人员实行按岗位、按任务、按成果、按贡献定酬的分配形式 ...
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与信息网络加强企业的基础管理，健全财务报表制度，做好成本核算，采用先进技术改造现有生产工艺和装备，做到节能降耗，提高企业的经济效益。建立和完善外派 投资主体参与国有企业改革，通过中外合资、相互参股、规范上市等形式建立现代企业制度，从整体上实现国有大中型企业经济效益的根本好转。三、加快本市国有大中型企业 ...
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保健管理网络；按规定用电脑打印出生医学证明。（三）执行助产技术有关标准、操作常规和管理制度，实施安全分娩、爱母行动有关措施。（四）开展孕产期保健的 、高危孕妇分娩、抢救及转诊工作，使用深圳市母子保健手册，推广新生儿窒息复苏等适宜技术。（六）配合儿科做好新生儿处理、新生儿窒息复苏和其他异常情况的抢救。（ ...
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不断的深入，外交事业的迅速发展，国内外情况发生了很大变化，对现行的工资制度进行改革势在必行。根据国务院批准的《驻外使领馆管理体制改革总体方案的》有关原则 艰苦地区工作。二、改革的主要内容（一）实行国外职务（技术等级）工资（以下简称国外职务工资）制度。将国外职务工资按工作人员的工作性质分为外交和工勤两个 ...
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依据，参照劳动力市场工资指导价位合理确定岗位工资标准和工资差距。提高关键性管理、技术岗位和高素质短缺人才岗位的工资水平。岗位工资标准要与企业经济效益相联系，随之 不能侵蚀工资，工资分配不能侵蚀利润。实行职工持股和技术入股的企业，要完善工资支付制度，按照当地政府颁布的工资指导线和政府的有关政策规定，合理 ...
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财政部门单独报送相应行业的会计报表。出租汽车、公共电汽车、地下铁道等行业执行交通企业财务制度。热力、自来水、煤气、液化气、天然气等行业，属于经过加工、生产后再销售的 口径。二十六、实行新制度后经批准仍实行税前还贷的，其相当于还贷数额，先转入盈余公积金，再用于归还贷款；国家规定技术转让收、支在其他业务 ...
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，现将财政部财会字〔２０００〕２号《关于印发〈转制科研机构新旧会计制度衔接有关调帐问题的处理规定〉的通知》一文转发你们，并就有关 ，不存在调账问题。２４、“科研收入”、“技术收入”、“试制产品收入”、“学术活动收入”和“科普活动收入”科目工业制度没有设置“科研收入”、“试制产品收入”、“学术活动收入” ...
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指导意见(试行)为建立和完善与社会主义市场经济体制相适应、符合事业单位不同特点的分配制度，促进人才战略的实施，推动我省经济和社会事业全面发展，根据中央有关文件 成果转化工作，兼职兼薪，多劳多得。7、实行补充购买商业保险的分配制度。事业单位技术和管理骨干收入的一部分，可以人寿、人身等商业保险的形式支付。 ...
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对人民法院审判活动的必要补充。仲裁机构作为依法行使仲裁权的独立组织，要建立符合技术贸易特点和市场经济规律的运行机制，完善机构内部的自律机制，增强主动服务意识， 抓好，广泛利用各种媒介和途径，向全社会特别是科技界、企业界大力宣传建立技术合同仲裁制度的重要意义，介绍它所适用的基本原则、程序规则、主要特点和 ...
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职业技术学校在校生人数占高中阶段在校生总数的36％。最近，国务院决定改革国营企业的用工制度，在农村推行“星火计划”，并在帮助贫困地区工作中强调智力开发，这对城乡 队伍素质的提高。应当为工人开辟一条进修提高的道路，即完善工人的技术等级制度，增设技师职务系列，引导青年工人向中级、高级技工以至技师的方向发展 ...
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