十七条、三十八条规定，用人单位如侵犯劳动者的住房公积金权利，应由住房公积金管理中心进行处理。因此，关于住房公积金的问题，属应当由其他机关处理的争议 ：1、缴纳社会保险是法律强制性规定，不存在时效问题，要求沈阳XX有限公司补缴1999年5月至2005年9月的养老保险、医疗保险和失业保险，及支付个人垫付的 ...
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4日向沈阳市劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，仲裁请求为：要求补缴2000年10月至2006年9月的养老、医疗、失业保险；支付2000年10月至2009年12月 十七条、三十八条规定，用人单位如侵犯劳动者的住房公积金权利，应由住房公积金管理中心进行处理。因此，关于住房公积金的问题，属应当由其他机关处理的 ...
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签订劳动合同，为职工缴纳养老、失业、医疗、工伤、生育保险，即俗称的五险，以及住房公积金。 如果企业与劳动者未签订劳动合同，应当自用工次月起向职工支付 实务经验，劳动仲裁部门对于主张双倍工资，补缴社会保险都考虑一年的时效问题，因此您离职后主张这两项权利，保险住房公积金的问题，劳动仲裁部门是不管公积金问题 ...
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（除配偶外）共有人必须出具同意住房抵押的书面承诺； （5）住房公积金欠缴单位，在为职工个人补缴齐所欠住房公积金，并提供与贷款额等额相等的保证金 的30%。 3.5.5 二手房住房贷款额和期限 1、公积金贷款 单笔公积金贷款最高限额为10万元，有补充住房公积金的单笔贷款最高限额为13万元，贷款额度不超过 ...
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充分证据，不予支持。原告要求被告支付一次性失业保险金及补缴住房公积金的诉讼请求，因不是法律规定必须交纳的款项，不予支持。根据《中华人民共和国劳动法》第 撤销原审判决，发回重审或依法支持上诉人中国网通(集团)有限公司荥阳市分公司的一审诉讼请求。理由是：上诉人中国网通（集团）有限公司荥阳市分公司系2004 ...
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月份差额部分为321元。被告要求原告补发2010年8月、9月工资805元的诉讼请求，理由正当，本院予以支持。原告以被告个人能力为由，提出与被告 养老保险费用375.5元、医疗保险费用203.元，以及要求原告补缴住房公积金的诉讼请求，不属于劳动争议受理范畴，本院不予处理。被告以原告迟延支付各项费用为由， ...
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要求民爆器材公司为其参加失业、医疗保险，并补缴失业、医疗保险、养老保险费；为其缴纳住房公积金；支付放假期间的生活费；要求上班。2007年10月31日， 贯彻落实国办发［1993］76号文件做好国有企业职工和离退休人员基本生活保障工作的通知》中第三条“职工基本生活费用标准，省辖城市不低于100元，其它县 ...
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经济补偿金；要求民爆器材公司退还风险金5000元以及1997年3月—2009年2月底的分红和利息。济源市人民法院于2008年6月4日作出(2008)济民一初字 器材公司为其参加失业、医疗保险，并补缴失业、医疗保险、养老保险费；为其缴纳住房公积金；支付放假期间的生活费；要求上班。2007年10月31日 ...
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没有法律依据，本院不予支持。养老保险金、住房公积金不属于人民法院受案范围，因此对原告要求被告补缴养老保险金、住房公积金的请求，本院不予处理。失业保险金、工伤 福利费用，因此对原告要求被告支付克扣工资和其他福利费用、赔偿金和额外赔偿金的请求，本院不予支持。原、被告合同到期，合同自然终止。原告要求被告支付 ...
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，无法向原告支付，该公司2003年底即不复存在，原告要求其支付自2004年起的住房公积金的要求对象错误。原告怀孕、产假期间被告河南亚神集团生贸公司已不复存在 的劳动合同应于2008年1月1日终止。第二，关于双方争执的养老保险金及医疗保险金的补缴问题。基于上述，本院认定劳动关系于2008年1月终止，因此 ...
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