劳动鉴定委员会提出申请，由劳动鉴定委员会组织鉴定。被鉴定者必须具备有效的工伤证明，原始的病历记录，医疗终结证明和近期的各种有关检查结果。有关职业病致残程度的鉴定，还 在工资总额中发给一次性伤残就业补助金，标准为上年度全路企业职工月平均工资的１５至９个月。其中：七级１５个月，八级１３个月，九级１１个月， ...
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程度被评为七至十级，职工本人愿意自谋职业并经企业同意的，或者劳动合同期满终止合同后本人另行择业的，可以发给一次性伤残就业补助金，具体标准由省、自治区、 事故的，由借调或者聘用单位承担工伤保险责任。 第四十九条企业必须落实工伤医疗抢救措施，确保工伤职工得到及时救治，并做好工伤预防、病伤职工管理和伤残鉴定 ...
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与用人单位解除或者终止劳动关系，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金之和的标准为：以统筹地区上年度职工月平均工资为基数， 伤残的剩余月数最多不得超过24个月，八级不得超过18个月，九级不得超过8个月，十级不得超过4个月。?第十八条 领取一次性工伤医疗 ...
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程度被评为七至十级，职工本人愿意自谋职业并经企业同意的，或者劳动合同期满终止合同后本人另行择业的，可以发给一次性伤残就业补助金，具体标准由省、自治区、 事故的，由借调或者聘用单位承担工伤保险责任。第四十九条企业必须落实工伤医疗抢救措施，确保工伤职工得到及时救治，并做好工伤预防、病伤职工管理和伤残鉴定 ...
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补助金予以保留；（三）旧伤复发经确认需要治疗休息的，按照本办法规定享受工伤医疗待遇和工伤津贴；（四）因工致残被鉴定为五级和六级且企业确实无法安排工作的， 后本人另行择业的，可以发给一次性伤残就业补助金，标准相当于伤残职工本人１４－－２０个月工资，其中七级２０个月，八级１８个月，九级１６个月，十级１４个 ...
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三十二条、第三十三条、第三十七条等规定，职工发生第一次工伤后可以享受工伤医疗费、停工留薪期工资、住院期间伙食补助、单位派人护理、统筹地区以外 保险条例》没有做出明确规定，应当按照八级的标准享受一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。如果职工第一次工伤伤残等级为7级，第二次为九级，就应当按照7级伤残标准 ...
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第二项规定七至十级伤残职工“劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、 指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十九条之规定加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费10元，由原告重庆市万 ...
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日，重庆市江北区劳动鉴定委员会作出《劳动能力鉴定结论通知书》，结论为：伤残叁级，部分护理依赖。原告的月工资为5830.09元。原告同被告协商未果， 的护理费应当按照现行护理人员通行标准30元/天计算，即30元/天×117天=3510元；6、一次性工伤医疗补助金、一次性就业补助金和生活护理费这三项费用， ...
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现金工资的事实，也不能证明原告的月平均工资。而对于原告的月工资标准为4000元的事实，原告还举示了证人张XX的证言及录音光盘证据 月18日原告提出仲裁申请之日解除。被告应支付原告一次性工伤医疗补助金20640元、一次性伤残就业补助金38700元、伙食补助费5868.8元、护理费7860元、交通费200 ...
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《办法》）规定的待遇标准，向伤残职工或死亡职工的直系亲属、伤残童工或死亡童工的直系亲属给予一次性赔偿。 根据《办法》，一级伤残到十级伤残的赔偿金，从赔偿基数 规定，周大弟应支付周召谋停工留薪期工资、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、一次性伤残补助金等相关费用。 对停工留薪期工资，周召谋在申请 ...
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