退役士兵不能按时上岗的，从当地安置部门开出介绍信当月起，接收单位要按照不低于本单位同工龄职工平均工资的80%，逐月发放生活费。接收单位应按规定与退役 部门应凭省安置部门出具的《接收安置转业士官通知书》和当地安置部门出具的落户介绍信及《士官退出现役证》，给予办理落户手续。要进一步规范完善考试考核办法， ...
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如实介绍单位性质、用工形式、招用人数、招用工种、男女比例、合同期限、试用期限及工资、保险和福利待遇等情况。第十五条用人单位招用外埠及外国和港澳台人员时 第四章管理与监督第十八条职业介绍机构应使用市劳动行政部门统一印制的职业介绍信，定期向劳动行政部门报送统计报表，并接受监督检查。第十九条职业介绍机构实行 ...
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人员，应在离开单位后十五日内，持户口簿、《聘用手册》和终止、解除合同介绍信，到本人户口所在区(县)人才中心重新登记应聘；按本规定第十二条原因解除聘用 保险福利待遇低于原在职干部的部分，给予工资性补贴，每月补贴的标准，按本人标准工资的百分之十七计发，所需资金计入成本。企业、事业单位合同制干部的奖金、津贴 ...
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一、北京市地方所属国营企业，除了新建企业和有扩建项目需要新招工人并相应核增工资总额的须经市、区、县劳动局批准外，其它企业因生产和工作需要招收 地区招工、招聘(招用农村劳动力的不准通过新闻媒介发布招工信息)，持本单位劳动人事部门的介绍信，直接与新闻单位联系办理。2．用工单位确实需要从外省市城镇户口的人员 ...
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报到通知。第十八条 转业军官根据地方安置部门的通知，持部队师以上单位政治机关行政介绍信，经省或地(市)军官转业安置部门办理手续后，到接收单位报到。公安、粮食、银行、教育等有关部门凭安置部门的介绍信，应迅速落实转业军官的户口、粮食、工资和子女上学入托等问题。第十九条 各级人民政府和接收单位要 ...
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第九条因病需住院治疗者，需凭定点医院医师开出的入院通知单和单位介绍信到(急诊除外)审核服务处领取《住院费用记帐结算表》，到定点医院住院处办理住院 中开支的。(三)违反职工医疗保险管理制度的其他一切弄虚作假行为。(四)故意少报职工工资总额的。 第四十一条医疗保险对象有下列违反职工医疗保险制度规定行为之一 ...
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人和扣缴义务人发出《重新申报个人所得税通知书》，并可以要求其提供公司证明文件、原始工资单原件或复印件及境外会计师公司证明等材料；纳税义务人和扣缴义务人应自接到通知 ，阻止其出境。如因时间紧急，来不及办理报批手续的，地税征收机关可凭介绍信、函件，并经市地方税务局批准后直接到欠税人出境的边防检查站办理临控 ...
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市人事部门的录用通知书和原工作单位开具的行政介绍信，在规定时间内到用人单位报到并办理入户(市外户籍考生)、入编、工资等手续。市外公务员不再发录用通知， 本人学历、职称、入编资料、调入深圳时市(区)组织人事部门发的调令或接收毕业生介绍信及个人人事档案等，送市人事部门审查；(二)经审查同意后，发给个别选考 ...
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真实、合法的，政府人事行政部门应自收到招聘申请之日起5日内向用人单位出具介绍信。外省用人单位到我省招聘人才，凭用人单位所在地县级以上政府人事行政部门的介绍信 单位应依法为被录(聘)用人员办理社会保险。 第三十四条 用人单位应在工资支付、劳保福利、安全卫生、工作时间、节假日以及医疗生育等方面，切实保障被 ...
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、按照《国务院失业保险条例》规定，事业单位必须参加失业保险。列入财政统发工资和进入会计核算中心的事业单位，其失业保险费的单位及个人缴纳部分均由 人员为名从事法律、法规禁止的其他行为。(八)用人单位招用人员时，应当出示介绍信、营业执照(副本)或其他法人登记文件，以及人员招用简章和经办人身份证件。用人单位 ...
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