25日,承担险种为:特种车车辆损失保险,特种车第三者责任保险,驾驶员车上人员责任险等;4、南召县通达汽车维修有限公司同中国大地财产保险股份有限公司出具的“机动车辆保险 平受雇于被告谢庆武开车,其民事责任应由雇主承担,雇员徐朝平不承担民事责任,精神抚慰金以5000元为宜。故原告方诉讼请求的理由部分成立, ...
//www.110.com/panli/panli_2041655.html -
了解详情
人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第九条的规定,作为雇主的王金光应对张学龙的行为承担民事责任,应承担60%的责任。贺义成应对刘浩亮的行为 由蠡县支公司在冀E82316(冀FL038挂)车承保的第三者责任险中直接支付给原告。被告贺义成反诉要求王金光赔偿其车辆损失的问题。贺义成的冀F82316车经 ...
//www.110.com/panli/panli_307547.html -
了解详情
应确定为公路旅客运输合同纠纷,原告为乘客,适用承运人责任险,应由保险人承担保险责任。另外,原告部分赔偿请求不符合法律标准,原告的医疗费已全部由姜平 扶养人生活费10273.5元。原告因该起事故造成伤残,给原告精神造成较大伤害,结合本案案情,精神抚慰金定为10000元为宜,以上各项共计166946.66 ...
//www.110.com/panli/panli_281225.html -
了解详情
股份有限公司沧州市分公司(简称人保沧州市分公司)投保了责任限额为50万元的商业险第三者责任险,并投保了不计免赔率的附加险;冀JR834挂号挂车挂靠在河北省沧县 抚慰金3万元。综上,以上赔偿款共计825935.63元。该赔偿款应由人保沧县支公司、人保沧州分公司在交强险责任限额内,分别按有责任死亡伤残赔偿 ...
//www.110.com/panli/panli_278081.html -
了解详情
责任强制保险,其中第三者责任险保额为200000元(不计免赔率);交通事故责任强制保险保额122000元(死亡伤残赔偿限额110000元,医疗费用赔偿限额10000元, 孙志强作为豫AB0067号货车的车主和被告马建东的雇主,应对被告马建东所负的赔偿责任承担连带责任。因被告孙志强为豫AB0067号货车 ...
//www.110.com/panli/panli_257763.html -
了解详情
的解释》第九条:“雇员在从事雇佣活动中致人损害,雇主应承担赔偿责任”的规定,程阵强应承担赔偿责任;而万里公司桐柏分公司将车辆及线路承包给程 投保了总额为300000元的商业第三者责任险,依照《中华人民共和国保险法》的规定,保险公司应当在最高限额内按照保险合同约定替代原告赔偿,为了减少当事人的诉讼,简化 ...
//www.110.com/panli/panli_254019.html -
了解详情
个回彭水的。所以冯元奎与冯文刚形成雇佣关系,冯元奎是雇员,冯文刚是雇主。该车的车主是马秀,马秀与冯文刚原只是同居关系,不是合法夫妻,且在 本次交通事故与驾校无关,其不应承担责任。原告主张马秀已投保了交强险和第三者责任险,应由保险公司在保险范围内直接赔偿给原告。但保险公司已向马秀理赔,赔偿款已支付给马秀 ...
//www.110.com/panli/panli_242825.html -
了解详情
原告提交相关发票为凭,本院予以认定。对于原告请求的精神损害抚慰金,因原告伤情构成九级伤残,同时考虑本案原告自身亦有过错的实际情况,本院酌定该项损失 第三者责任保险的限额内,依据彭某和某公司的赔偿责任数额,承担向原告直接赔付保险金的保险责任。因第三者责任险属于商业保险,不属于《中华某共和国道路交通安全法 ...
//www.110.com/panli/panli_238449.html -
了解详情
华、何勇连带赔偿因交通事故致伤原告治伤医疗费、误工费、护理费、鉴定费、交通费、伤残赔偿金、残疾器具费、住院生活费、被抚养人生活费、精神抚慰金合计币180 544 的雇请司机,根据我国的相关法律规定,雇员在从事雇佣活动中致人损害的,雇主应当承担赔偿责任,故被告欧阳平勇、何勇对被告林竹华的损害行为承担赔偿 ...
//www.110.com/panli/panli_233669.html -
了解详情
不承担赔偿责任。被告尹华剑既不是帮工,又不是雇主,要求开车,出现此事故应承担全部赔偿责任。被告吴立虎对自己所有的车辆放弃控制,造成此次事故, 包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住院伙食补助费、必要的营养费,赔偿义务人应当予以赔偿。受害人因此伤残的,其因增加生活上需要支出的必要费用,包括残疾赔偿金,被 ...
//www.110.com/panli/panli_233231.html -
了解详情