所有制身份人员(不包括临时工)不受“混岗”时间和本人年龄的限制，通过考核合格的，与企业签订劳动合同，成为企业职工，劳动部门不另行办理转制审批手续。这部分人 ，按劳动部《关于颁发〈劳动合同鉴证实施办法〉的通知》(劳力字[1992]54号文件)规定执行。劳动关系双方因履行劳动合同发生争议时，按国家和省处理 ...
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原教育部、高教部、国务院科教组等)发布，以及以我委为主与有关部委联合发布的规章及规章性文件进行了清理，并确定了第一批应予废止或自行失效 教外字3081979年6月26日商业部、外交部标准的规定号序号发布机关规章名称发文号发布日期222教育部、国家科关于外国留学生阅读图书(79)教外字3911979年9 ...
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６５年计算，工龄年限由所在单位确认。离退休职工购房计算工龄折扣的时间，按国家规定的离退休年龄计算。（二十四）职工按成本价或标准价购买公有住房，每个家庭 山东省纪律检查委员会、省建委、省监察厅联合下发的《关于党政机关县（处）级以上领导干部住房购房廉洁自律规定的实施意见》的规定严格自律。（四十二）要严肃 ...
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、迁入的，一个也不能办。在做好进人指标的综合平衡的前提下，努力把调入人口的增长速度和平均年龄降下来，把文化知识和专业程度提上去，严格控制城市 的；安置军队离退休干部、军队转业志愿兵、无军籍的退休职工，批准现役军人家属随军，应严格按国家有关规定办理。第十三条接收安置的归国留学人员，须是出国前具有大学本科 ...
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工业失业时，由国家和社会给予一定物质帮助的，具有强制性、互济性和非盈利性的社会基本保险制度。第三条本条例所称失业职工，是指在荡清定劳动年龄之内，具有劳动 救济金期间被劳动教养或者被判刑的。第四章失业职工的管理和再就业第三十三条适用单位必须照有关法律、法规的规定解除与适用人员的关系，并且书面通知本人。第 ...
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非因工负伤，在规定的医疗期内的； （四）女职工在孕期、产期、哺乳期的； （五）在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的； （ 项规定丧失或者部分丧失劳动能力劳动者的劳动合同的终止，按照国家有关工伤保险的规定执行。 原劳动和社会保障部1995年《关于贯彻＜企业职工患病或非因工负伤医疗期规定＞ ...
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条．个人或家庭缴费标准如下：（一）18周岁及以下年龄的非在校居民和在校学生为每年每人50元；（二）女50周岁、男60周岁以上居民为每年每人200元； 四十四条．居民就医所用药品、诊疗项目、医疗服务设施和收费标准参照石家庄市市区职工基本医疗保险的规定执行。第四十五条．定点医疗机构应严格执行医疗保险的有关 ...
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的医疗期内的；（病） （4）女职工在孕期、产期、哺乳期的；（弱） （5）在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的；（老 的目的，笔者认为这种做法是非常危险的，按照《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（二）》第十六条的规定，用人单位制定的内部规章制度与集体合同或者劳动合同 ...
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三年以上，具有一定政策水平和独立工作能力，有较好的政治素质和业务素质，年龄男４５岁、女４０岁以下，身体健康，基本没有家庭拖累。四、占办事处 之日起施行。自治区人民政府关于驻外办事处公产、财务管理规定（试行）为了加强办事处财务工作，搞好驻外办事处国有资产的管理，提高经济效益，根据国家和自治区有关财务工作 ...
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权益，督促单位按时缴存住房公积金。第二十五条，住房公积金自存入职工住房公积金帐户之日起，按照国家规定的利率计付个人利息。第二十六条，管理中心和职工所在 公积金转入公积金中心封存户封存，封存期满三年，并女职工年龄达到40岁、男职工45岁仍未重新就业的，职工持本人身份证办理支取；七、贷款申请人或者共同贷款 ...
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