证，认定其为伤残肆级，完全丧失劳动能力。S便持着工伤证与汽车用品公司协商解决其工伤待遇问题，但却遭到拒绝，公司还说要给其安排工作。可 或者行政诉讼。仲裁庭当庭即同意我们的辩论意见，认为被诉人今日开庭不应提起关于伤残等级鉴定的异议，如有异议应另行提起行政复议或者行政诉讼。被诉人当庭即哑口无言了，因为在 ...
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证，认定其为伤残肆级，完全丧失劳动能力。S便持着工伤证与汽车用品公司协商解决其工伤待遇问题，但却遭到拒绝，公司还说要给其安排工作。可 或者行政诉讼。仲裁庭当庭即同意我们的辩论意见，认为被诉人今日开庭不应提起关于伤残等级鉴定的异议，如有异议应另行提起行政复议或者行政诉讼。被诉人当庭即哑口无言了，因为在 ...
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作上下班途中理解。 值得注意的是，本条规定上下班途中受到机动车事故伤害才能认定为工伤，笔者认为只要事故各方当事人中有一方驾驶机动车，则该伤害就属于机动车事故 认定申请时限的审查问题 根据《工伤保险条例》第十七条规定，职工发生事故伤害或者按照职业病防止法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害 ...
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工伤发生率等情况在每个行业内确定若干费率档次。具体划分标准按照《关于工伤保险费率问题的通知》(劳社部发〔2003〕29号)执行。??统筹地区经办机构根据用人 卫生专业技术人员应当具备《条例》规定的标准。被聘请的专家由劳动能力鉴定委员会发给聘书。??第十二条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗， ...
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程序等，依照《条例》第四章的规定执行。省、市（州）劳动能力鉴定委员会由同级劳动保障行政部门、人事行政部门、卫生行政部门、工会组织、经办机构代表以及用人单位 会同财政厅、省经贸委制订。用人单位依法撤消、关闭的，应按规定妥善处理工伤职工的工伤保险问题。十二、2004年1月1日以后我省境内的各级各类用人单位 ...
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工伤发生率等情况在每个行业内确定若干费率档次。具体划分标准按照《关于工伤保险费率问题的通知》(劳社部发〔2003〕29号)执行。统筹地区经办机构根据用人 劳动和社会保障部制定的标准执行。第十一条自治区、盟市劳动能力鉴定委员会由同级劳动保障行政部门、人事行政部门、卫生行政部门、工会组织、经办机构代表以及 ...
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委员会办公室对原告的伤情作出鉴定为六级伤残的复查结论。医疗终结后，原告没有返回被告处工作。另查，由于工伤待遇问题，原告向佛山市顺德区劳动争议 劳动关系，被告应向原告支付一次性伤残就业补助金35280元(882元×40个月)及工伤医疗补助金7056元(882元×8个月)。原告住院64天，被告应向其支付 ...
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十五条的规定，综合原告黄智群的诉讼请求，本院核定原告黄智群应享受的工伤保险待遇包括：一次性残疾补偿金(按佛山市2001年职工月平均工资1185元，计算8个月) 》以及《劳动能力鉴定证明书》可以确认，黄智群因工受伤，被评定为九级伤残。黄智群因与原南海市里水庆展五金电子厂就工伤赔偿问题产生纠纷申请劳动仲裁 ...
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月，即1300元×8=10400元。关于被告请求的伤残评定后的医疗费，虽然劳动能力鉴定委员会在被告的病历上加盖了公章，并注明“右手移植术，不属旧伤复发 原审判决认定的事实予以确认。本院另查明：由于上诉人与被上诉人就被上诉人的工伤待遇问题发生争议，被上诉人于2004年9月3日向佛山市顺德区容桂劳动管理所 ...
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的劳动保障行政部门负责。劳动保障行政部门所属的工伤保险经办机构具体承办工伤保险业务。第四条工伤保险经办机构依据《关于工伤保险费率问题的通知》（劳社部发〔2003 工伤认定申请提交书面材料以外，还需提交市劳动能力鉴定委员会所做的疾病与工伤、职业病是否有关联的鉴定结论。如因交通事故、失踪、因工外出期间发生 ...
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