清，广东健力宝集团有限公司法律事务部员工。上诉人罗丽棠因劳动争议纠纷一案，不服原广东省三水市人民法院(2002)三法民壹初字第570号民事裁定，向本院提起 由政府有关部门按有关政策规定统筹解决，不属于劳动争议，不属于人民法院民事案件受理范围。原审裁定驳回上诉人的起诉正确，本院应予维持。为此，依照《中华 ...
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清，广东健力宝集团有限公司法律事务部员工。上诉人陈光武因劳动争议纠纷一案，不服原广东省三水市人民法院(2002)三法民壹初字第579号民事裁定，向本院提起 由政府有关部门按有关政策规定统筹解决，不属于劳动争议，不属于人民法院民事案件受理范围。原审裁定驳回上诉人的起诉正确，本院应予维持。为此，依照《中华 ...
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清，广东健力宝集团有限公司法律事务部员工。上诉人陈肖莲因劳动争议纠纷一案，不服原广东省三水市人民法院(2002)三法民壹初字第580号民事裁定，向本院提起 由政府有关部门按有关政策规定统筹解决，不属于劳动争议，不属于人民法院民事案件受理范围。原审裁定驳回上诉人的起诉正确，本院应予维持。为此，依照《中华 ...
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清，广东健力宝集团有限公司法律事务部员工。上诉人卢丽珍因劳动争议纠纷一案，不服原广东省三水市人民法院(2002)三法民壹初字第581号民事裁定，向本院提起 由政府有关部门按有关政策规定统筹解决，不属于劳动争议，不属于人民法院民事案件受理范围。原审裁定驳回上诉人的起诉正确，本院应予维持。为此，依照《中华 ...
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清，广东健力宝集团有限公司法律事务部员工。上诉人钟美娥因劳动争议纠纷一案，不服原广东省三水市人民法院(2002)三法民壹初字第582号民事裁定，向本院提起 由政府有关部门按有关政策规定统筹解决，不属于劳动争议，不属于人民法院民事案件受理范围。原审裁定驳回上诉人的起诉正确，本院应予维持。为此，依照《中华 ...
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5月9日，原告以被告拖欠2001年1月至2003年6月的工资为由向广州市番禺区劳动争议仲裁委员会申请仲裁。2003年7月7日，被告发一份《 ，没有事实依据，本院对其主张不予采纳。根据《劳动部办公厅关于终止或解除劳动合同计发经济补偿金有关问题的复函》和《广东省劳动厅转发劳动部办公厅〈关于终止或解除劳动 ...
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拒绝发放经济补偿金。何国强于2003年7月8日向佛山市劳动争议仲裁委员会申请仲裁。佛山市劳动争议仲裁委员会于2003年8月28日向建国陶瓷厂送达裁决书， 签字，即表示同意将自己的劳动关系进行转移，用人单位由上诉人变为钻石公司。(二)上诉人不应当向被上诉人支付经济补偿金。根据《广东省劳动合同管理规定》第 ...
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补偿办法》第八条、第十条、第十一条第二款、《广东省劳动合同管理规定》第二十六条第二款的规定，原审判决为：一、建国陶瓷厂在判决生效之日起10日内 王倩韵的签名确认，也没有其他证据表明上述劳动关系的转移已得到王倩韵的确认。 本院认为：本案属劳动争议纠纷。本案双方当事人争议的关键在于建国陶瓷厂与王倩韵之间的 ...
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正常生产情况下劳动者解除合同前十二个月的平均工资的依据。2003年12月17日，佛山市顺德区劳动争议仲裁委员会对双方争议作出裁决：1、水运公司应支付卢耀培 ，因而水运公司和卢耀培均没有能够提供解除合同前十二个月卢耀培的平均工资，故原审法院参照广东省劳动和社会保障厅《关于企业与原停薪留职人员解除劳动合同 ...
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正常生产情况下劳动者解除合同前十二个月的平均工资的依据。2003年12月17日，佛山市顺德区劳动争议仲裁委员会对双方争议作出裁决：1、水运公司应支付周银好 ，因而水运公司和周银好均没有能够提供解除合同前十二个月周银好的平均工资，故原审法院参照广东省劳动和社会保障厅《关于企业与原停薪留职人员解除劳动合同 ...
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