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就要求我去办理离职手续,我拒绝办理,公司把《终止合同通知书》寄到我老家去了。这种情况是否确定公司违法解除劳动合同? 在这之后我一直跟公司进行沟通,我说他们涉嫌违法操作。他们说正规途径不违法,经过几次沟通没有结果的情况下,申请劳动调解。 我想知道我这赔偿怎么主张,有没有提前通知那30天的期限。是否可以 ...
//www.110.com/ask/question-1977538.html -了解详情
我刚接到的这个通知,内容:您与公司签订劳动合同期限为2010年7月13日至2012年7月12日,合同期满后经双方协商不予续签。于2012年7月12日起与公司不再存在劳动关系。请您收到本通知30日内,按照公司规定将所有工作交接完毕并办理完离职手续;公司依法支付经济补偿金。 ...
//www.110.com/ask/question-1060953.html -了解详情
单位突然向我发出了解雇通知书提前30日通知,在2011年11月21日终止合同关系。在其期间我并没有犯大的错误,现在单位单方面解除我的劳动合同,请问专家我可以 年9月开始到2011年11月21日我的实际工作时间两年零两个月,期间合同标注每月工资是1050元的,但实发工资是每月1000元,就是每个月少发了 ...
//www.110.com/ask/question-686520.html -了解详情
,此公司在2009年1月1日被吞并,当时就进入吞并我们的新公司工作,并且劳动合同上说明将之前的工龄一并带入新公司,于是在2009年1月1日与新公司签订 8月31日,我生下孩子,结果在产假中就接到他们的终止合同通知书,说本于2010年12月31日结束的合同将自动延续到哺乳期结束,即2011年8月30日, ...
//www.110.com/ask/question-410967.html -了解详情
是2009年8月1日入职公司,2010年1月13日公司通知终止与本人的劳动关系,但是公司不肯出书面解雇通知书,当天把本人所有的工具及门提都强行收回,第二天,本人 13日的实际上班工资,我已经同公司签了离职工资经济补偿金单并拿了这部分钱,我现在还主张要求公司赔我没签劳动合同的双倍工资,仲裁是否支持,谢谢...
//www.110.com/ask/question-88313.html -了解详情
还说不赔一分钱给我~~!说我干活不行~~!(到厂里请去签劳动合同终止通知书的时候上面写我打架被开除了,字我签了,当时没注意看,现在仲裁有用吗)问我能赔到钱吗~~!2年合同以满~去年12月又续签了2年~~!能赔的话~怎么个赔法~~!...
//www.110.com/ask/question-2675117.html -了解详情
2012年与公司签订两年劳动合同,2014年4月下旬到期,公司到7月6日无任何提前通知的情况下,要求签订解除合同通知书,我们该如何 维权?近一年的月平均工资在1850元左右,加班没有加班费,上班期间分两个周循环,一个周上 ...
//www.110.com/ask/question-2659037.html -了解详情
劳动仲裁的诉讼时效一年,是从合同到期解除起一年,还是单位提前1个多月发出的终止合同通知书起一年,请帮我回答!离开单位时间,这个也不好确定,我们是在学校上班,7月中旬所有的职工都放假了,不存在上班的问题,但是我们在8月底办理了交接。...
//www.110.com/ask/question-529362.html -了解详情
我是2008年2月26日与公司签的2年的合同,现在即将到期,公司通知不续签,是要赔偿2个月工资吗?还有我之前的年假、婚假等带薪假都没有享受,是否也折合成工资赔偿,带薪假是按照工资的几倍赔偿就?另外公司需要我先签一个《劳动合同终止通知书》,需要签吗?谢谢...
//www.110.com/ask/question-88684.html -了解详情
08年3月进公司。09年续签一次。到10年3月31日到期。10年2月书面通知我终止续签合同。后来总经理要我留下工作。我找过公司人事要求续签合同。公司说有 可以在要求赔赏我3年3个月的补偿金吗?我有10年书面合同不续签通知书。08年签的是仓库管理职位合同。但我一直在生产线工作。这对我要求公司赔偿3年3个 ...
//www.110.com/ask/question-373462.html -了解详情
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