生、上诉人中国人民财产保险股份有限公司(以下简称保险公司)、上诉人吕志强因与被上诉人吴鹏勇、张涛道路交通事故人身损害赔偿纠纷一案,不服河南省安阳市文峰区人民法院( 故意或者重大过失致人损害的,应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的,可以向雇员追偿。张志强系宋运生雇佣司机,故宋运生应承担本案 ...
//www.110.com/panli/panli_148499.html -
了解详情
要求发包人采取安全防范措施,因而上诉人申丁高、刘贵秀对雇员李香崽在从事雇佣活动中从木桥上坠落致伤的损害应承担赔偿责任。上诉人李香崽从楼面下来时未 因桥面不平且狭窄,故其负有采取安全防范措施的义务,因而被上诉人赖新佩在本案当中应与雇主承担相等的赔偿责任。 上诉人李香崽与其家人均为农村村民,不固定地在农村 ...
//www.110.com/panli/panli_142883.html -
了解详情
的人员,范爱华在从事雇佣活动中,因重大过失造成了原告的损失,同时给被告孙淇禄所经营的招待所也造成了一定的损失,应当与雇主承担连带赔偿责任,原告可以 伤残。虽该鉴定所出具的邵公司鉴所[2007]临鉴字第459号鉴定书参照《职工工伤与职业病致残程度鉴定分级》时引用条款不当,存在瑕疵,但并不影响肖文姑该伤情 ...
//www.110.com/panli/panli_100839.html -
了解详情
乐某虽然受雇致残,但其仍具有完全民事行为能力,公安交通管理部门的调解中,又与第三人李某达成了体现其真实意思表示的协议。根据最高人民法院《关于审理人身损害赔偿 简称《解释》)第十一条第一款之规定,雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害的,请求赔偿权只能一次性在第三人与雇主二者择一行使。乐某诉前已选择了要求第三 ...
//www.110.com/ziliao/article-145263.html -
了解详情
不当所致,所以应当共同承担侵权责任。但因两名雇员下落不明,刘具文与两名雇员系雇佣关系,故依据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第九条的规定:雇员在从事雇佣活动中致人损害的,雇主应当承担赔偿责任。雇员因故意或重大过失致人损害的,应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带 ...
//www.110.com/ziliao/article-132329.html -
了解详情
不当所致,所以应当共同承担侵权责任。但因两名雇员下落不明,刘具文与两名雇员系雇佣关系,故依据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第九条的规定:“雇员在从事雇佣活动中致人损害的,雇主应当承担赔偿责任。雇员因故意或重大过失致人损害的,应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带 ...
//www.110.com/ziliao/article-57453.html -
了解详情
给付雇员规定的工资标准中,已经涵盖了工作过程中的风险补偿,因此,既然雇员具有自愿与雇主签订雇用合同的自由,也就潜在地意味着他们不是被迫接受这些风险的,因而, 的观点。尽管该案的事实并未涉及后人所提出的工业事故问题,但是,它涉及到商业雇佣关系。被告人(肉商)指示原告(肉商的雇员)运送另一雇员已经装在货车 ...
//www.110.com/ziliao/article-12229.html -
了解详情
机动车驾驶人已经采取必要处置措施的,减轻机动车一方的责任。”按照该规定,在机动车与非机动车驾驶人、行人发生交通事故的情形,可以减轻机动车方责任的法定条件是非机动车 条第一款的规定,雇员在从事雇佣活动中致人损害的,雇主应当承担赔偿责任;雇员因故意或者重大过失致人损害的, 应当与雇主承担连带赔偿责任。故原 ...
//www.110.com/panli/panli_82940.html -
了解详情
,独立经营,具有民事行为能力,对外独立承担民事责任。他们在施工中造成自己雇佣人员温建民损伤,理所当然由他们承担责任,只有这样才能体现利益和风险一致性。 雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害,发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的,应当与雇主承担 ...
//www.110.com/panli/panli_74243.html -
了解详情
的因果关系。二审查明,史卫星主张其自2003年初开始从事建筑装饰业,雇主为朱立波,但其与雇主均无建筑装饰业施工资质。二审中,上诉人史卫星还提供了监利县 问题,根据上诉人史卫星的陈述,其在2002年下岗,后自2003年开始受朱立波雇佣从事装饰装修行业,但一、二审中史卫星均未能提供出与其个人或雇主所从事 ...
//www.110.com/panli/panli_31353.html -
了解详情