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工资和扣了我们押金,我们申请了劳动仲裁,结果裁决双方劳动合同自裁决之日起解除以及返还克扣的工资和押金,并要求工厂支付经济补偿金,但听对方律师的口气,工厂要去法院上诉,这样我们还用上班吗?如果不想去上班,是否要写解除劳动合同通知书,写通知书后是否还要等上30天才能不去上班?具体如何写? 希望好心人 ...
//www.110.com/ask/question-2188979.html -了解详情
工资和扣了我们押金,我们申请了劳动仲裁,结果裁决双方劳动合同自裁决之日起解除以及返还克扣的工资和押金,并要求工厂支付经济补偿金,但听对方律师的口气,工厂要去法院上诉,这样我们还用上班吗?如果不想去上班,是否要写解除劳动合同通知书,写通知书后是否还要等上30天才能不去上班?具体如何写? 希望好心人 ...
//www.110.com/ask/question-2187517.html -了解详情
仲裁已经确认我与公司的事实劳动关系,但是公司一直将底薪工资及业务提成工资无故拖欠并想否认,请问是否应当支付25%的经济补偿金。...
//www.110.com/ask/question-1986446.html -了解详情
提出解除劳动关系,并且申请了劳动仲裁, 要求:1.赔偿6月17日到8月10日的双倍工资差额,2.赔偿半个月经济补偿金; 其中双倍工资是按照打到 应该按照基本工资1050计算.我不同意,仲裁员说你不同意没办法,请问我该怎么办?仲裁裁决还没出来,在一个仲裁员已经觉得公司提供的证据不能证明什么,但是他们还是 ...
//www.110.com/ask/question-1283842.html -了解详情
,有很受骗的感觉。我只要我应得的月薪都不给,也不承认,我只好提请要求劳动仲裁,要求原公司和项目负责人补偿我2011年5月22号后所欠我的双倍工资、五险一金、利息、经济补偿金,误工费等。合适吗?...
//www.110.com/ask/question-1155786.html -了解详情
签合同,不缴社会保险,现在劳动裁决书已经于1月13日签收了,对方也是这天签收的。裁决书判我赢,要求公司给我双倍工资,经济补偿金,补交社会保险。那么请问如果 这15日内吗?如果法院的立案时间超过这15日,那么我怎么知道对方是在15日内起诉的呢?还有从我仲裁之后的20多天的工资没有给,难道我还要仲裁一次吗 ...
//www.110.com/ask/question-87591.html -了解详情
,已经决定,但我的劳动合同找不到了,如果单位给的补偿金很少,我去申请劳动仲裁的话,没有劳动合同会受影响吗?按07年的劳动合同来计算的话,我应该得到多少经济补偿? 另有,单位没有给我书面劝退的通知,只是口头说了,不给书面通知,这时候如果我再继续请病假的话单位 ...
//www.110.com/ask/question-15188.html -了解详情
公司因为经济原因要和我协商解除劳动合同,上面说补偿金发放的月数按照工作年限折算月份来计算,也就是满一年补一个月,补偿的月工资是按照前12个月平均工资来 工资总和来计算前12个月平均工资的? 如果说公司没有加上一月份的奖金给我算前12个月的平均工资的话,我去申请劳动仲裁让它补齐未加上部分是否有胜算呢?...
//www.110.com/ask/question-10314.html -了解详情
我工作五年,单位没买社保没签合同,我辞职后劳动仲裁,在本网咨询各位律师,均说可以要求经济补偿金。因为之前有人跟我说过,自己辞职就不能提出经济补偿的。 所以想请教下,我自己辞职要求经济补偿可以依据哪条法规?...
//www.110.com/ask/question-2954780.html -了解详情
工作了四年。前三年没有买保险~我想现在辞职后进行劳动仲裁~能得到前三年的经济补偿吗?主动辞职领不到经济补偿金吗?那我怎样才能补回前三年的损失呢?请教各位律师。谢谢!...
//www.110.com/ask/question-2711621.html -了解详情
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