实施。二、实施范围和时间除义务教育学校和公共卫生与基层医疗卫生事业单位外，按国家规定执行事业单位岗位绩效工资制度的单位正式工作人员，自2010年1月1日起 岗位设置中担任“双重职务”人员，可按较高绩效工资标准执行。（八）在职人员在法定假期内休假的，不扣发基础性绩效工资。当月事假超过15天（含15天）的 ...
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按国家有关规定支付加班工资。2、乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、丧假、产假等有薪假期。第五条劳动报酬1、按国家按劳取酬的原则，按甲方现行工资制度确定乙方 岗位变动时，甲方也可相应调整乙方的工资。第六条劳保福利1、甲乙按规定为乙方交纳养老保险金，乙方应缴纳的养老保险金由甲方从乙方的工资中按月代为扣缴 ...
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及甲方规定范围内的各种保险、福利性补贴、假期。2．乙方患病或非因工负伤，医疗期按国家规定执行。3．乙方在甲方工作期间患职业病或因工负伤，女职工人流 协议的。4．经甲乙双方协商一致，劳动合同可以解除。5．甲方濒临破产进行法定整顿期间或生产经营状况发生严重困难，确需裁减人员的，应当提前三十日向工会或全体 ...
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。2000年11月，被告人欧阳水明由浏阳市人民政府办公室任命为该中心主任并任法定代表人。2005年4月，浏阳市信息中心隶属浏阳市发展和改革局。至本案案发 上的便利，非法收受他人财物，为他人谋取利益，或者在经济往来中，违反国家规定，单独或伙同他人收受回扣归个人所有，金额共计人民币230 531元，个人实 ...
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规章制度予以相应的处罚。 5社会保险和福利待遇 5.1乙方每年可享有中国政府颁布之法定节假日。其它有薪假期均按国家规定和甲方规定执行。 5.2甲方还根据 ，营私舞弊，过失等行为，给甲方利益造成重大损害； 8.3.4违反甲方有关保密规定或擅自利用甲方非公开资料的； 8.3.5行为不端损害公司名誉的； 8 ...
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制度。 四、教学科研管理 8.加强课程管理。学校有课程建设规划与计划，严格按照国家规定开齐课程，开足课时。重视课程资源建设，在综合实践活动课程、地方 不超过1.5小时。提倡布置探究性、实践性的家庭作业。按照规定安排寒暑假和其他法定节假日，不利用假期组织学生集体补课，不搞有偿上课和补课。 11.建立校本 ...
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卫生安全教育，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。用人单位必须为劳动者提供符合国家规定的劳动卫生条件和必要的劳动防护用品，对从事有职业危害作业的劳动者应当定期 援助工作的最大生力军。另外，安排和使用法律专业的学生开展法律援助的实习和假期实践活动，使他们在法律咨询服务和诉讼服务中，既锻炼了能力，又满足了 ...
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、校区经理同意； 3．员工病假期间的工资待遇按照集团相关规定执行； 4．员工连续病休，按国家规定计算医疗期； 5．员工因公出差期间因病不能 理由请假者，休假期间以旷工论处。 六、销假 请事、病假员工务必在假期结束以后_____天内办理销假手续，在《________________》上填写销假时间。 第 ...
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及甲方规定范围内的各种保险、福利性补贴、假期。2．乙方患病或非因工负伤，医疗期按国家规定执行。3．乙方在甲方工作期间患职业病或因工负伤，女职工人流 协议的。4．经甲乙双方协商一致，劳动合同可以解除。5．甲方濒临破产进行法定整顿期间或生产经营状况发生严重困难，确需裁减人员的，应当提前三十日向工会或全体 ...
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国家有关规定支付加班工资。2．乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、丧假、产假等有薪假期。第五条劳动报酬1．按国家按劳取酬的原则，按甲方现行工资制度确定乙方 岗位变动时，甲方也可相应调整乙方的工资。 第六条劳保福利1．甲乙按规定为乙方交纳养老保险金，乙方应缴纳的养老保险金由甲方从乙方的工资中按月代为扣缴 ...
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