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可以变更本合同相关内容。第十三条乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:1.在试用期间,被证明不符合录用条件的;2.严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;3.严重 的质量和数量的;3.甲乙双方不能依据本合同第十二条,就变更合同达成协议的;第十五条合同双方当事人协商一致,可以解除劳动合同。第十六条乙方解除本 ...
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必须向劳动、人事行政部门指定的机构办理录用手续。第十条外商投资企业聘用的职工,需要试用的,可以在劳动合同中约定试用期,试用期最长不得超过六个月。第十一 出资培训、提供住房或者从事涉及本企业商业秘密的工作,与企业在劳动合同或者有关协议中约定了必须服务期等事项的,应当严格履行,如有违反,按劳动合同或者有关 ...
//www.110.com/fagui/law_329350.html -了解详情
向劳动、人事行政部门指定的机构办理录用手续。第十条 外商投资企业聘用的职工,需要试用的,可以在劳动合同中约定试用期,试用期最长不得超过六个月。第十一 出资培训、提供住房或者从事涉及本企业商业秘密的工作,与企业在劳动合同或者有关协议中约定了必须服务期等事项的,应当严格履行,如有违反,按劳动合同或者有关 ...
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财政、教育等部门制定。在新阶段扶贫开发工作重点乡(镇)、村就业的,不实行试用(见习)期,自起薪之日起高定2档工资;在非新阶段扶贫开发工作重点 招生指标,继续推行面向贫困地区、民族地区及企业就业的定向招生制度。要严格招生管理,严格执行定向就业协议,保证招生工作公平公正,保证这部分学生完成学业后到协议单位 ...
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。用人单位按照国家规定对劳动者实行见习期用工管理的,不得再约定试用期。劳动者在试用期间的劳动报酬由劳动合同当事人约定,但不得低于自治区人民政府规定的最低工资标准 等客观情况变化,致使原劳动合同无法履行,经当事人协商不能就变更合同达成协议,由用人单位解除劳动合同的;(五)用人单位濒临破产进行法定整顿期间 ...
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外商投资企业招收职工应遵守下列规定:(一)外商投资企业的职工,除合同、章程或协议规定由外商、合营各方委派或董事会聘任者外,在同等条件下,凡中方能够提供并胜任 续订合同。第十五条符合下列情况之一,外商投资企业可以解除合同:(一)职工经过试用不合格的;(二)职工患病或非因工负伤,医疗期满后不能从事原工作, ...
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进网手续的批复,进行样机摸底检测。检测合格后,可向邮电管理局申请安排试用。在样机试用期间,厂家应安排对样机进行例行试验,并做生产定型鉴定的准备工作。试用 有关部门批准进口的批文、报关单及完税单,若委托其它单位进口的,应附上双方的协议或合同。4、申请进网设备的序号(移动电话机和无线寻呼机除外),要正规 ...
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将营业执照出借方追加作为当事人。 6、用人单位与劳动者就退休后移交社会化管理达成协议,因涉及案外人的权利义务,当事人向人民法院申请司法确认的,人民法院不予受理 外,应认定为无固定期限劳动合同。 18、劳动者与用人单位之间达成的协议的效力,应按照《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释( ...
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来到私营企业彭山县容祥水泥制品厂上班,但双方未签订书面劳动合同,只是口头约定先试用3个月,然后再视其表现情况决定是否继续留用。 王贵全有一个毛病, 人民法院提起诉讼,请求法院撤销1997年11月30日自己与容祥水泥制品厂签订的协议,判令容祥水泥制品厂一次性支付自己尚欠的医疗费及其再医费5079.40元 ...
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来到私营企业彭山县容祥水泥制品厂上班,但双方未签订书面劳动合同,只是口头约定先试用3个月,然后再视其表现情况决定是否继续留用。 王贵全有一个毛病, 人民法院提起诉讼,请求法院撤销1997年11月30日自己与容祥水泥制品厂签订的协议,判令容祥水泥制品厂一次性支付自己尚欠的医疗费及其再医费5079.40元 ...
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