具体包括：非公有制企业和社会组织聘用人员的档案；辞职辞退、取消录（聘）用或被开除的机关事业单位工作人员档案；与企事业单位解除或终止劳动（聘用）关系人员 无故推诿拒收档案，不得出具虚假证明，不得擅自向外公布或泄露流动人员人事档案内容。对违反上述规定的，由党委组织部门和政府人力资源社会保障部门严肃查处，视 ...
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：（一）向其他企业投资参股、与其他企业或事业单位联营以及投资设立企业，其投资额达到运营机构规定限额以上的；（二）改组为有限责任公司或股份有限公司的； 刑事责任。第四十九条国有资产管理机构工作人员违反本办法规定，玩忽职守、滥用职权、徇私舞弊的，依法给予行政处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。第九章附则第 ...
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；4．干部职工福利待遇分配和评选先进的情况；5．本单位工作人员普遍关心的其他重要事项。(五)法律、法规、规章规定应当公开的其他政府信息。法律、法规、规章对 的机关应当予以调查处理。第六章法律责任第三十八条政府机关违反本细则，有下列情形之一的，由组织实施部门或监察机关责令改正或予以通报批评；逾期不改的 ...
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标准的，应当按照《四川省政府投资工程建设项目比选办法》（省政府令第197号）的规定进行比选：1.单项合同估算价在200万元人民币以下（不含，下同）20万元 、行政不作为和乱作为等行为，严肃查处非法干预和插手招投标工作的国家行政机关和国有企、事业单位工作人员。（三十）本实施意见自发布之日起执行。 二００ ...
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竞相迸发。(三十一)广泛动员社会力量投资创业。在不违背有关规定情况下，各地可积极探索，促进县乡党政机关和事业单位干部走出机关，与岗位脱钩，到经济建设第一线。有关部门要制定具体办法和措施，鼓励和支持事业单位工作人员和高校、科技机构的科技人员到企业任职、兼职或创办企业。对于创办企业的，在工商 ...
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资格。根据《意见》和《检察官法》的规定，参加竞争上岗的人员，应当具备以下条件：①具有检察机关及其直属事业单位工作人员的身份；②具备《党政领导干部选拔任用 中有关政策性问题，要及时请示报告。要严明干部人事工作纪律，坚决防止和纠正在竞争上岗过程中发生违反《党政领导干部选拔任用工作暂行条例》和《检察官法》的 ...
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、法规,结合我省实际,制定本办法。第二条 本办法所称的职业教育校企合作,是指职业院校与企业、事业单位、社会组织在人才培养与职工培训、科技创新与 八条 教育、人力资源社会保障和其他部门及工作人员违反本办法规定,在职业教育校企合作工作中玩忽职守、滥用职权、徇私舞弊的,由上级部门或其他有关部门责令改正,并对 ...
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的工资水平要与当地事业单位工作人员平均工资收入水平相衔接，其中绩效工资按国家相关规定执行。未实行药品零差率销售改革的乡镇卫生院、社区卫生服务中心（站 和做出突出成绩的工作人员倾斜，向承担公共卫生任务和临床一线工作任务的岗位倾斜。基层医疗卫生机构要完善内部考核制度，按照工作数量、工作质量、劳动纪律、医德 ...
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关中，而且还存在于国有公司、企业、事业单位、人民团体等公共机构中。《体育法》第29条规定：“全国性的单项体育协会对本项目的运动员实行注册管理。经注册的 受贿罪的主体进行修改，扩展为“公司、企业或其他单位工作人员”，这样也规定了以从事公共服务人员为规制对象的受贿犯罪；其三，在刑法分则中单独设立职务受贿罪 ...
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成的纸制公文具有法律效力。第二十条电子印章的制作式样和标准，按国务院《关于国家行政机关和企业事业单位社会团体印章管理的规定》(国发〔1999〕25号)执行。第二十 的发送由电子公文制作、电子公文盖章、电子公文发送三个必要环节组成，可由一个或多个工作人员负责。第二十九条在发送电子公文时，必须选择公文的主 ...
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