、原审判决错误认定被上诉人经劳动能力鉴定委员会鉴定为十级伤残。被上诉人提供的鉴定证明只有“劳动能力鉴定委员会办公室”的公章，不符合《企业职工工伤保险试行办法》第 人即向南海区劳动仲裁委员会申请仲裁。二、被上诉人因工受伤向上诉人主张赔偿权利并未超过时效。被上诉人因工受伤至2003年5月24日前尚在治疗， ...
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日经佛山市劳动和社会保障局认定本案事故为工伤，2004年8月2日佛山市劳动能力鉴定委员会评定被告损伤是十级伤残。2004年9月30日，佛山市顺德 二审改判被上诉人赔偿上诉人33049。18元，上诉人费用由被上诉人承担。被上诉人佛山市顺德区乐从镇裕昌木业家具厂答辩认为：第一、关于上诉人月工资标准认定问题 ...
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有前款第(三)项情形的，按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。二、工伤具体赔偿项目、标准（一）医疗费1.要求：治疗工伤 60%的，按照统筹地区职工平均工资的60%计算。七级至十级伤残待遇1.标准：享受一次性伤残补助金：各级伤残分别对应不同月数的本人基本工资。2.要求：劳动合同 ...
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71472.58元。 被告宋喜霞辩称：原告发生事故后被单位认定为工伤，其损失已由单位予以赔偿，故不应由其再次支付。原告向本院提供的证据有： 估价鉴定书为证，对此本院予以确认；8、关于残疾赔偿金，经鉴定原告伤情为十级伤残，由于原告系城镇户口，故该项费用应为31860.5元（15930.26×20×10% ...
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伤残鉴定申请，2011年4月12日，经大足县工伤职工劳动能力鉴定委员鉴定为十级伤残，无护理依赖程度(足工劳鉴（初）字[2011]173号)。双方 生活津贴3708.6元、护理费60元、鉴定费250元，共计39959.24元。如果赔偿义务人未按本判决指定的期间履行给付金钱义务的，应当依照《中华人民共和国 ...
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分公司由于为受害人出具了发票，与本案具有利害关系。参考《河南省工伤职工辅助器具管理办法》的普通适用性费用标准，大腿假肢的费用仅为11000元，与一审法院的采纳 问题，被上诉人张曙光分别构成五级、九级、十级伤残，属于多级伤残如果仅以五级伤残的60%为标准，对于受害人损失的赔偿似难填补，原审法院认定65％ ...
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两次共33天。原告伤情经邵阳市普爱司法所鉴定分别构成十级、九级、八级伤残。为原告受伤的治疗及赔偿问题，原告及家人与被告多次协商，最后一致同意先治疗 根肋骨骨折，左锁骨中段及肩峰端骨折T11、T12压缩性骨折，分别构成十级伤残、九级伤残、八级伤残。2009年10月26日，被告何四清与何正国达成协议，约定 ...
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南乐住院治疗94天，共用治疗费87286元，经司法鉴定已构成两处九级，一处十级伤残。为维护原告合法权益，请求判令：一、治病费：1、湖南 居民人均纯收入4910元标准，按照九级伤残，4910元×4年=19640元，鉴定费1600元，由于是单方鉴定，没有通知答辩人，鉴定费1600元答辩人不承担赔偿责任。8 ...
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郴江营销服务部投保。原告的损伤经法医鉴定构成十级伤残。原告诉至本院，请求判令五被告共同赔偿原告医药费10954.05元、误工费1795.26元、护理费1795 、原告住院29天，其住院伙食补助费按我省国家机关一般工作人员省内出差伙食补助标准（12元/日）计为348元，原告起诉仅主张336元，本院依原告 ...
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营业执照等主体雇佣员工的情况，一旦员工发生伤害或死亡事故，员工面临着无法确定赔偿主体以及赔偿标准的两难境地，针对此情况，我国人力资源和社会保障部发布了《非法用工单位 的为赔偿基数的2倍，十级伤残的为赔偿基数的1倍。前款所称赔偿基数，是指单位所在工伤保险统筹地区上年度职工年平均工资。第六条受到事故伤害 ...
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