解雇、辞职、工资福利、劳动保护、劳动保险、劳动纪律等事宜，遵照《中华人民共和国中外合资企业劳动管理规定》及其实施办法，经董事会研究制定方案，由合营公司订立劳动合同 其发生和后果不能防止或避免的不可抗拒事故的影响，致使合营公司无法经营或使本合同的履行困难或不可能时，遭受上述不可抗拒事故的一方应立即将事故 ...
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，土地使用费可按市政建设发展的情况而调整。 第八章 技术合作23．合营企业与__________签订的技术转让协议，作为本合同不可分割的一部分，其有效期与本 年度利润分配。 第十一章 财务会计30．合营企业应执行中华人民共和国有关中外合营企业的财务会计规定，必须建立完整、严格的财务制度。31．合营企业 ...
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解雇、辞职、工资福利、劳动保护、劳动保险、劳动纪律等事宜，遵照《中华人民共和国中外合资企业劳动管理规定》及其实施办法，经董事会研究制定方案，由合营公司订立劳动合同 其发生和后果不能防止或避免的不可抗拒事故的影响，致使合营公司无法经营或使本合同的履行困难或不可能时，遭受上述不可抗拒事故的一方应立即将事故 ...
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，土地使用费可按市政建设发展的情况而调整。 第八章技术合作 23．合营企业与___________签订的技术转让协议，作为本合同不可分割的一部分，其有效期与本 和人民币帐户，并接受开户银行对外汇支出的监督。 35．合营企业在经营过程中遇流动资金不足时，总经理可根据董事会规定的权限，向中国银行或国外银行 ...
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经营××化工有限公司（下称合资公司）。合资合同作了如下的有关约定：合营各方合资经营的目的是：本着加强经济合作和技术交流的愿望，采用先进而实用的技术 主张权利。因此，仲裁庭应驳回申请人的上述请求。此外，中国合资经营企业法及实施条例以及合资合同和章程均明确规定，在中外合资企业中，合营各方共同投资、共同经营 ...
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经营××化工有限公司（下称合资公司）。合资合同作了如下的有关约定：合营各方合资经营的目的是：本着加强经济合作和技术交流的愿望，采用先进而实用的技术 主张权利。因此，仲裁庭应驳回申请人的上述请求。此外，中国合资经营企业法及实施条例以及合资合同和章程均明确规定，在中外合资企业中，合营各方共同投资、共同经营 ...
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原告杨克谦诉被告汕头高新技术产业开发区鹰达电脑有限公司(下称高新电脑公司)借款合同纠纷一案，本院2005年2月16日受理后，依法组成合议庭对本案进行 谦以鹰达加拿大远东贸易中心合作有限公司(下称加拿大公司)的名义，与汕头市升平区化轻材料公司(下称化轻公司)签订了合资合同，设立了高新电脑公司(1996 ...
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出资，有的企业未按规定的外销比例出口产品，有的企业为享受优惠政策搞假合资、合作，有的企业由于种种原因而发生亏损，有的企业为避税做假帐、搞假亏，还有的 换发批准证书。凡依法批准设立的外商投资企业，中外投资者已缴清出资，履行了合同、章程规定的各项义务，企业依法经营的，予以换发批准证书。外商投资企业的中外 ...
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评估；在项目兴办过程中，须分阶段向国家局汇报进展情况；境外投资企业如调整生产经营方向和规模、变更股本、撤消或再投资，均应按程序报批。境内已兴办的 送国家局外事司备案。?五、在与外商洽谈对外经济技术合作项目的过程中，凡属中外双方需要签署的正式协议、意向书、合同等法律文本，须事先呈报国家局，经审查同意后， ...
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N.Maxey Robert Lawrence Kuhn, eds. , Regulatory Reform: New Vision or Old Curse?, Praeger Publishers, 1985,pp.3-4. [7]合作规制与自我规制是两个并不是很好区分的概念，因为它们之间 ...
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