”，原告在投保时隐瞒了患“陈旧性心梗”这一事实，依据保险合同的规定，保险公司有权解除保险合同且不承担保险责任。2、根据保险条款第11条规定，在确认 的50%，原告从患病至今已超过6个月仍存活，被告不应支付重大疾病提前给付保险金”的理由是否成立？根据上述争执焦点，本院对该案评述如下：一、关于第一个争执 ...
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一、立法时机的抉择 社会保险立法时机的抉择有三方面的因素需要考虑：其一是否有急切的立法需求？其二是否具备了满足立法需求的条件？其三在何种程度上满足立法需求 珏女士1个月的补偿替代提前通知期（工资），公司发放工资至2008年3月。4月21日，该公司致函章珏女士，再次要求她前往公司办理终止协议手续及领取1 ...
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的证言有很多瑕疵：如二人在2006年5-6月期间是否为被上诉人的员工不清楚，且自称是保安，送达公司文书非其职务范围；二人证词间在送达次数上相互 还丧失未能补足资金部分相应的股份股权，丧失全部股份股权的不再是公司股东”的规定，这一规定属于公司有权对股东除名的规定，这种规定，虽然我国现行公司法没有直接授权 ...
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经过质证后表示该证据与本案无关联性，并不影响Ａ公司要求Ｂ公司支付设备款，也不能证明Ｂ公司的诉请。15、Ｂ公司申请公司前员工吴ａ及曾经为Ｂ公司在岛上建房 在Ａ公司的股东分红所得，即芦ａ有权以60万元出资入股Ｂ公司，但这仅仅表示一种入股的意愿，是否入股完成需要经过Ｂ公司章程约定和法律规定的一系列程序，而芦 ...
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该员工的岗位，取得员工本人培训或调岗的确认书后，在下一个考核期间，经过考核仍然不合格的，企业此时完全可以行使非过失性解除权，即提前30天解除合同或者额外 在自己的组织内部实行这种管理制度，好像已经到了是否实行末位淘汰制度，就是衡量一个组织是否先进、有无改革锐气、有无竞争力的一项重要标准的新的时代了。 ...
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我国合同法第六十七条规定:“当事人互负债务，有先后履行顺序，先履行一方未履行的，后履行一方有权拒绝其履行要求。先履行一方履行债务不符合约定的，后履行 给自己作证，不具有任何证明的价值。证人朱*、郭**作为原告聘请的洛阳敬业监理公司的员工、证人史**作为被告的职工，该三位证人均与被告具有利害关系，根据《 ...
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是有函告的；3、关于原告诉请的损失，正常的维修已提前函告，所以不存在损失，同时，停电也不可能造成员工工资的损失；4、真正的违约方是原告，具体见 被告必须无条件为原告转租提供所需相关文件和证明文件。被告同意，原告有权与其他公司成立合资、合作或联营公司成为本合同和有关文件的承租人，其权利义务由新承接经营的 ...
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破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难，确需裁减人员的，应当提前30日向工会或者全体员工说明情况，听取工会或者职工的意见，经向劳动行政部门报告后，可以裁减 。郾城人劳局作为劳动保障行政主管部门，对XX鞋业公司违反《劳动法》第七十二条规定的行为，有权进行处理。郾城人劳局在调查清楚XX鞋业拖欠为 ...
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违约在先，应按合同约定承担违约责任；依据合同约定中奥中心逾期付款3天，晴朗公司有权终止合同并自行招商，所付款不予返还，一审认定按实际未发布广告天数退还相应价款 其进行担保，其系以中奥中心未交付余款为由与中奥中心提前终止合同；而中奥中心曾要求晴朗公司提供担保的事实是另案中人民法院经审理后所认定的事实， ...
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由厚坡供销社承包。（1）厚坡供销社保证生产成本(生产成本核算按国家规定要求)控制在200元／吨以内，超出部分由厚坡供销社全额承担。200元／吨以内节约部分的 正常使用现状交付 (自然磨损除外)；若出现重大设备损伤或其它事项，力强水泥公司有权除扣除厚坡供销社20％的预付款以外，另行全额追究责任。（10） ...
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