次月起，以复查鉴定结论为依据按《条例》规定的标准享受除一次性伤残补助金之外的工伤保险待遇。原告也不符合领取一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金的条件。《工伤保险条例》第三十四条第（二）项经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和 ...
//www.110.com/panli/panli_41181094.html -了解详情
补助费2058元、折抵养老、医疗保险费后停工留薪期工资1587.1元、一次性工伤医疗补助金20410元；被告赵河在住院期间向原告借款26000元，实际花费22000元 工资。”第三十五规定：“职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为 ...
//www.110.com/panli/panli_36005628.html -了解详情
、一次性伤残就业补助金26496.00元（2944.00元／月×9个月）、一次性工伤医疗补助金11776.00元（2944.00元／月×4个月）、停工留薪期 条之规定，判决如下：一、终止原告重庆市某建筑劳务有限公司支付被告秦某某之间的劳动关系。二、原告重庆市某建筑劳务有限公司与被告秦某某工伤保险待遇： ...
//www.110.com/panli/panli_34961157.html -了解详情
用人单位所在统筹地区社会保险行政部门报告。七、具备用工主体资格的承包单位违反法律、法规规定，将承包业务转包、分包给不具备用工主体资格的组织或者自然人，该组织或者 的用人单位，在该职工从业期间依法为其缴纳工伤保险费的，按《条例》的规定，分别由工伤保险基金和用人单位支付工伤保险待遇；未依法为该职工缴纳工伤 ...
//www.110.com/ziliao/article-473500.html -了解详情
，应由原告按照国家的有关标准负担被告的工伤保险待遇。被告工伤医疗的停工留薪期，仲裁裁决的八个半月符合法律规定，因此，对该停工留薪期予以 劳动合同期满，劳动合同终止，原告应当支付一次性经济补偿金、伤残就业补助金、工伤医疗补助金并补缴养老保险。被告庭审中陈述在安化县工伤保险基金管理中心已领取6个月一次性 ...
//www.110.com/panli/panli_32192677.html -了解详情
工伤事故发生后，被告未按法律规定向原告支付各项工伤保险待遇，未与原告补签劳动合同，也未给原告安排工作，导致原告长期处于待工状态。2007年1月至今，被告一直未为原告缴纳社会保险。现原告诉至法院，请求判决被告支付一次性伤残补助金 59 136.79元（8 900元×7.9735÷12个月×10个月） ...
//www.110.com/panli/panli_31105947.html -了解详情
球解除劳动关系；二、原告湖南明月水泥集团有限责任公司付给被告谢炳球一次性工伤医疗补助金11 196元，一次性伤残就业补助金11 196元，停工留薪期间工资13 计算；二、社会养老保险待遇是否能与本案合并审理。关于焦点一，根据《工伤保险条例》的规定，八级伤残可以从工伤保险基金支付一次性伤残补助金11个 ...
//www.110.com/panli/panli_31054539.html -了解详情
×3个月=5238元，住院期间伙食补助费15×65×70%=682.5元，鉴定费、交通费、工伤档案保管费431元，合计48255.50元。案件受理费10元，由原告中南市政建设集团 ，所需费用按照国家规定的标准从工伤保险基金支付。第三十五条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇： （一）从 ...
//www.110.com/panli/panli_30362791.html -了解详情
的，由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用”之规定，原告******应当支付被告******各项工伤保险待遇。根据《工伤保险条例》第三十七条“ 可以向本院申请强制执行。申请执行的期限为二年，该期限从法律文书规定履行期限的最后一日起计算。审判员 吴成全二0一一年十月十三日书记员 余罗 ...
//www.110.com/panli/panli_30289257.html -了解详情
用人单位所在统筹地区社会保险行政部门报告。 七、具备用工主体资格的承包单位违反法律、法规规定，将承包业务转包、分包给不具备用工主体资格的组织或者自然人，该组织或者 用人单位，在该职工从业期间依法为其缴纳工伤保险费的，按《条例》的规定，分别由工伤保险基金和用人单位支付工伤保险待遇；未依法为该职工缴纳工伤 ...
//www.110.com/ziliao/article-467684.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务