劳动合同法》第42条规定：劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第40条、第41条的规定解除劳动合同： 1.从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业 ，在规定的医疗期内的； 4.女职工在孕期、产期、哺乳期的； 5.在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的； 6.法律、行政法规 ...
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是2011年5月。公司是台资企业，今天接到老板的电话说要和我这个月的月底结束合同（即：2010年12月30日），等于提前一天通知。说公司会支付我入职日 一年补一个月的经济补偿，在未收到提前一月书面通知，合同也未到期，这种情况可以按用人单位违法解除劳动合同的规定来定吗？如果是，除了双倍补偿外还有其它方面 ...
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是2011年5月。公司是台资企业，今天接到老板的电话说要和我这个月的月底结束合同（即：2010年12月30日），等于提前一天通知。说公司会支付我入职日 一年补一个月的经济补偿，在未收到提前一月书面通知，合同也未到期，这种情况可以按用人单位违法解除劳动合同的规定来定吗？如果是，除了双倍补偿外还有其它方面 ...
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你好 我想咨询一下辞职是提交辞职报告30天后解除劳动合同还是在用人单位签字后30天解除劳动合同...
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解除劳动合同，因为找到另一份工作。但我签了协议后发现，可能被单位的人事主任摆了一道呀…我的解除劳动合同证明的正文是这样写的 经双方协商同意，于XX年XX月XX日解除XXX 这样写的话看起来来好像是他们解雇我，而不是我要求离职一样，有谁能告诉我这样写对我以后找工作，用人单位一看会不会也以为我是被解雇的？...
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我想问用人单位提出与劳动者协商解除劳动合同，劳动者要什么证据才能证明是用人单位提出的啊？还有如果在经济补偿金上没协商过 那是不是代表协商解除劳动合同还没完成啊 ？...
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）（法释〔２００４〕８号）中华人民共和国最高人民法院公告《最高人民法院关于解除劳动合同的劳动争议仲裁申请期限应当如何起算问题的批复》已于２００４年７月２０日 的请示》收悉。经研究，答复如下：用人单位依据《中华人民共和国劳动法》第二十五条第（四）项的规定解除劳动合同，与劳动者发生争议的，劳动者向劳动争议 ...
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陕西省人民政府：你省劳动人事厅陕劳人计发[1988]184号《关于企业劳动合同制工人被劳动教养后解除劳动合同问题的请示报告》收悉。经请示国务院，现答复如下： 不得强迫原企业收回解除劳动教养的人员。关于他们的再就业问题，各地政府要作为一个特殊的社会问题对待，采取措施加以安置。要向有关单位和广大群众做好 ...
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你好，我是1名伤残6级的工伤，现在解除劳动合同用人单位不给补偿，我申请劳动仲裁，劳动仲裁说是等劳动局那两部分钱下来也就是伤残补助，和医疗补助。我从工伤到现在已9个月了，连生活都成问题了，他说劳动局的补偿还的1年才能下来。你说我该咋办了，。求帮忙？...
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两倍？ 如果签订时无效，那么解除也就无效，视为没签劳动合同。我认为签订劳动合同的核心要件是劳动合同 第八条 用人单位招用劳动者时，应当如实告知劳动者 、劳动报酬，以及劳动者要求了解的其他情况。 其中我的劳动合同中的工作内容是这样写的“乙方的具体工作内容（横线）按照《岗位说明书》”但是实际没有给副本， ...
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