机构托管，并到当地社会保障部门办理失业登记和接续社会保险关系。参加失业保险的职工依法享受失业保证金，失业期间和期满后，家庭人均收入低于当地城镇居民最低生活 必须经职工本人自愿同意签名方有效，确保社会稳定。5、已参保企业离退休人员的养老金按国家有关规定由劳动保障部门按时足额发放。企业离休干部的医疗保障 ...
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机构的职能移交给社区退管组织，实行企业离退休职工属地性、社会化管理。具体管理办法由省劳动厅牵头负责制定。 (七)关于企业创办的医院在医疗保险制度未建立之前，企业 退管机构的分离工作，福州、厦门、三明、南平等优化资本结构试点城市和破产、兼并企业离退休人员较多的县、市应在1999年前完成，其余省、市属企业 ...
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企业离退休人员的养老保险待遇及其调整情况；(三)办理企业离退休人员移交社区管理手续；(四)管理离休人员和国有企业、市属集体企业原固定职工身份退休人员的档案材料；( ，不得擅自提高住房补贴标准。其余企业已执行的自行规定待遇，按“老人老办法，新人新办法”实行，凡本办法实施五年后退休的人员不再享受，改制后的 ...
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人员实行社会化管理服务以后，以下责任仍应由企业承担：(1)统筹项目外养老金的发放。(2)为参加医疗保险的退休人员缴纳医疗保险费。(3)与城区街道劳动保障事务所签订《 工作的试点县。苍梧县在开展这项工作中，其机构、人员、经费、场地、制度已落实到位的，由市财政拨给其人事劳动和社会保障局8万元，作为这项工作 ...
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支付。 四、宣告破产企业的职工以及濒临破产法定整顿期间被精减的职工，在待业期间的待遇按1986年7月12日国务院发布的《国营企业职工待业保险暂行规定》执行 维护费开支。3.关停企业的退休、退职人员的退休费、退职费，在清理期间，也在关停企业清理维护费开支。清理结束并已撤销的企业，改由企业主管部门报请同级 ...
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1997)10号)，净资产为零、负数或企业产权转让收入不足以安置职工的，比照破产企业的办法，土地使用权出让金应优先用于安置职工。 (二)以出让方式处置土地并且由 和劳保费用；社会保险欠缴费用；特困职工生活保障费用；离退休职工的离、退休费用；医疗保险费用；按约定条件支付职工安置费用；清偿所欠税费；按约定 ...
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年完不成承包任务的，要就地免职；侵害国有资产损失严重，搞虚盈实亏的一经发现当即免职，并追究应承担责任。破产企业经营者三年内不能再聘任为国有企业经营者。 ，不论职工所有制身份如何，都要实行待业、养老保险；所在市、县实行职工医疗工伤保险的，试点企业必须参加。试点企业的富余人员内部安置后仍有富余，可直接进入 ...
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但企业在宣布解散、被依法撤消、宣告破产或其他原因而终止前六个月，除因死亡、到法定退休年龄的职工外，企业应停止收购职工的股权。第二十一条企业应 总局财税字[94]001号文件中规定的有关优惠政策。第二十七条企业按国家规定参加包括职工养老、医疗、工伤、失业、生育等保险在内的社会保险。第二十八条企业必须严格 ...
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，但仅限于破产申请提出前九十天内发生的数额不超过两千美元的工资。②雇员的福利，包括应由雇主支付的福利基金、退休基金、医疗保险、人寿保险等 5）。 按照我国现行民事诉讼法第204条以及中华人民共和国企业破产法第37条的规定，劳动债权的范围仅限于职工工资和劳动保险费用。破产法草案对此做出了扩张规定，其中 ...
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，但仅限于破产申请提出前九十天内发生的数额不超过两千美元的工资。②雇员的福利，包括应由雇主支付的福利基金、退休基金、医疗保险、人寿保险等各种 5）。按照我国现行民事诉讼法第204条以及中华人民共和国企业破产法第37条的规定，劳动债权的范围仅限于职工工资和劳动保险费用。破产法草案对此做出了扩张规定，其中 ...
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