我在一家电器城上班,开车搬运都是我一个人,太累了,想3天后直接走人可以吗?我保底工资1800,底薪1000+计件抽成.5月1日那一个礼拜我每天都赚100多,我现在要走了,可以拿回我计件抽成的工资吗?一天60差了一半的工资了.我该怎么做?谢谢大家帮忙...
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我2月24号入职,3月7号离职,当时没说培训多久,但我在部门有实际做过事情!本来是想按公司程序走,但我的经理却把最后工作日填了7号!公司是10号统一发工资,现在他们公司已经发工资了,而我的却没有发,合理吗? 我现在还没致电他们公司理论,由于不懂劳动法,所以需了解后!急……跪求一解释!...
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在试用期间离职,公司要求支付一定的培训费用,请问是否合法?什么条件下的培训员工在使用期离职后是需要交费用的?...
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我是做库房管理的如果帐对不上我需要负什么责任吗要是扣我工资 合理吗?...
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我是8月30号办理的入职手续,现在是第五天上班,因为一些个人原因,我现在想写离职申请,那这5天能够拿到工资吗?注:公司还没让我签合同。...
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您好,我想咨询下,我在一家私企做了10天,今天向老板提出离职,明确跟她说三天后离开,但是她要求我至少在公司再做20天,等她请到人还要再交接3天才能离开。您能告诉我该怎么解决这个问题吗?需要给她个书面申请书,然后再经过她的批准才能离开还是怎么做?...
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各位专家好,我是今年的应届毕业生,非本地生源,毕业前签了工作,户口和档案由单位接收落到本地人才中心;但是我入职后不到两周便提出了离职,档案和户口迁移证公司还给了我,请问下一步我该如何处理户口和档案,有可能以自己的名义落在本地人才中心吗?还有,我需要要求原公司开具离职证明吗?离职证明很重要吗?...
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我在昆山富士康公司上班工作了40天但是不想做了(实在是一天都不想呆了)我不辞而别的话能不能拿到我当月的工资 我们没有签合同 只是公司可能是为了逃避劳动部门的检查我们刚进场的时候让我们牵了个协议 但是只有公司那有一份 我们没有。。。合同不是要自己保留一份公司一份的吗。。那这份合同会不会生效...
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解除劳动合同。两个月后,公司规模压缩,公司以书面形式通知我:根据合同试用期关于解除合同的规定,决定立即与你解除合同。请问公司可以根据合同的约定解除合同 即为无效条款,因此,公司不能依据该无效条款,单方面解除你的劳动合同。 试用期辞职也可能要赔偿 问:我是2005年毕业的定向培养大学毕业生。进大学时,曾 ...
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