我用了电信宽带，后来因为我辞职了，宽带也就没再用，今年九月份电信打电话说我欠费了，让我去交费，事情到现在已经八个多月了，我都没再用了，为什么早的时候不通知，现在就让我交费，我该不该理会呢？...
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离职手续，并出具三张过失单，但没有书面的开除通知单。我反驳了其中一张过失单，至此公司给予我降职的处理，和要不辞职这两个选择。 从今年8月5号我开始补休 就算旷工，我说那你就按公司规定旷工三天开除我吧，但是他死活不开除我，非让我自己去办离职！！！！这样的话我该如何维权？ 取得什么样的证据才能申请仲裁那？ ...
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我丈夫结婚8年了，有一个小孩，结婚后，因为家庭原因，我辞职在家生小孩，带小孩和照顾他家里的老人，和照看工人，我丈夫和他的父亲一起做生意，他挣的钱全在他父亲 户吗，不能取得我该有合法的权利吗,还有现在我丈夫要起诉离婚，让我承担债券的一半，但这些债务是我不知道的情况下产生的，他所借的款是投资在生意上，回的 ...
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我这个岗位是2个人，另一个同事被辞退了，公司让我接替那个同事工作，还不给我涨工资，我拒绝接受工作，公司说要不换岗，要不辞退，要不辞职，要不接受工作，我的想法是，不换岗，不接受新工作，行吗，我应该怎么做？？我的目的就是让公司辞退我，陪我钱，我走人。但是现在怎么赔？我有什么有力的证据可以让公司辞退我？...
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哺乳期时单位让我替2个人岗位，这2个人其中1个调岗另一个辞职。等于让我一个人做她们2人的工作。工作量很大。我不想答应但公司确实没人能做的了这个工作，公司说给我代班费但按照1个人给的就给了几百块钱，按法律应该给多少？随后又招聘了3个人加上我4个人，做这个工作，等于我1个人做3个人的工作！...
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也和我们 起出差的现场管理人员说明了情况的，另外还有就是上周五下班前，经理找到我让我周6过来加班，我说我周6有事来不了，他就说，周6不来，以后也别 和态度前部门经理和同事都可以证明，也得到肯定），如果我自己辞职走的话，又太冤枉了，没有赔偿，我感觉我也没有过错，过错就是出差订机票，没打电话向经理请假，我 ...
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也和我们 起出差的现场管理人员说明了情况的，另外还有就是上周五下班前，经理找到我让我周6过来加班，我说我周6有事来不了，他就说，周6不来，以后也别 和态度前部门经理和同事都可以证明，也得到肯定），如果我自己辞职走的话，又太冤枉了，没有赔偿，我感觉我也没有过错，过错就是出差订机票，没打电话向经理请假，我 ...
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合同，而且还说我们是中专生来实习，带我们来的中介说一个月辞职他包办，然后我们上过班之后他又让我们签了一份和另外一个中介的合同，时间到明年三月，不签 跟厂里说过了我们是暑假工，可是厂里说因为我们刚来没填自己学校信息，现在厂里不让走，说最早九月份，还要把我们身份信息公布网上，还说我们伙同诈骗，我们该怎么办 ...
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厂里领导看我工友不顺眼，所以一天让他工作八小时之后就不让他加班了，想让他自己辞工，如果不加班他一个月就那么一千多块钱，而别的员工可以加二到四个班，一个月也有二三千的工资，他那一千块钱还不够自己消费的呢，有办法可以解决吗？谢谢，麻烦请律师回答一下。...
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了。我在原公司做的是仓管——记账的工作，然后合并公司接管之后，要我做检验员。但是检验员不是一个女性可以从事的工作，因为检验的零件有32斤，检验完一次零件要 零件的此数是800次。这是一个女性根本不能从事的工作。新接管的这家公司明显的是让我自动辞职。我想问的是我有什么途径保护自己的合法权益？如果他辞退我 ...
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