，并保存两年以上备查。八、企业应将工资直接发放给农民工本人，严禁发放给“包工头”或其他不具备用工主体资格的组织和个人。九、企业工资支付情况实行月报告制度 机构。该表必须以农民工签字的工资表为依据，确保及时、真实、准确。十、工程总承包企业应对劳务分包企业工资支付进行监督，督促其依法支付农民工工资。工程总 ...
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工资支付办法中规定。 七、企业应将工资直接发放给农民工本人，严禁发放给“包工头”或其他不具备用工主体资格的组织和个人。企业可委托银行发放农民工工资。 八 、支付对象、支付数额等工资支付情况，并保存两年以上备查。 九、工程总承包企业应对劳务分包企业工资支付进行监督，督促其依法支付农民工工资。 十、业主 ...
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内部工资支付办法中规定。七、企业应将工资直接发放给农民工本人，严禁发放给'包工头'或其他不具备用工主体资格的组织和个人。企业可委托银行发放农民工工资。八、 时间、支付对象、支付数额等工资支付情况，并保存两年以上备查。九、工程总承包企业应对劳务分包企业工资支付进行监督，督促其依法支付农民工工资。十、业主 ...
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内部工资支付办法中规定。七、企业应将工资直接发放给农民工本人，严禁发放给'包工头'或其他不具备用工主体资格的组织和个人。企业可委托银行发放农民工工资。八、 时间、支付对象、支付数额等工资支付情况，并保存两年以上备查。九、工程总承包企业应对劳务分包企业工资支付进行监督，督促其依法支付农民工工资。十、业主 ...
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。第十一条建筑施工企业应当将工资直接发放给劳动者本人，不得将工资发放给“包工头”或者不具备用工主体资格的其他组织或个人。第十二条建筑施工企业应当对 限期支付分包合同价款，在未支付分包合同价款之前停止其承接新工程；在拖欠分包价款支付后，专业承包企业和劳务分包企业应当将所得款项优先用于支付拖欠的劳动者工资 ...
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偿付拖欠农民工和工人工资。对恶意拖欠、克扣农民工和工人工资的建筑业企业及“包工头”,要通过媒体予以曝光,并坚决清理出我市建筑市场；情节严重、影响社会稳定的 付款担保制度。凡建筑业企业分包工程不按合同约定向分包企业付款的，由担保人负责支付。三要实行总承包企业对分包企业工资支付连带责任制。凡分包企业拖欠 ...
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银行转账的是被告罗XX的账号；原告没有证据证明罗XX以XX公司名义在XXX公司承包过工程并担任项目经理；原告方未向法庭提供证据证明罗XX为XX公司从自己账户上向 老总在无钱启动工地的情况下无钱借给别人；罗XX只是挂靠在XX名下的包工头，罗XX与XXX无关系，与XXX从未发生过关系。故该次借款不是真正的 ...
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我们今年4月份至8月份跟1个小包工头（承包人工费的那种）在金昌市香格里拉小区第12期49#，50#楼做工，做工期间我们拿了部分工资，剩余工资没有打 里拉房地产（佰亿置业公司）未果，到金昌市劳动监察大队，结果是让我们找在这一项工程中有资质的法人，无奈之下我们也去了信访局，可回头又到了劳动监察大队（这一次 ...
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应将工资直接发放给农民工本人，严禁发放给“包工头”或其他不具备用工主体资格的组织和个人；十二、工程总承包企业不得将工程发包、分包给不具备用工主体资格的组织和个人，否则应承担清偿拖欠工资的连带责任”。孟津县公路工程处将工程发包、分包给不具备用工主体资格的蔡延军个人，应承担清偿拖欠工资的连带责任 ...
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建筑行业。在大浪淘沙的市场环境中，有能力的农民工成为建筑工程的包工头，带领同乡子弟、亲朋好友成立施工队，招揽工程，成为个体建筑经营者。 （二）政策原因。立法的 项目部经理、工程处经理或负责人的身份出现。 二是认为被挂靠者与挂靠者是承包与被承包关系，被挂靠者是发包人，挂靠者是承包人、分包人或新的承包人。 ...
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