人马某某，被上诉人锦江麦德龙现购自运有限公司上海虹口商场(以下简称麦德龙虹口商场)的委托代理人郝奕文、俞长麟到庭参加诉讼。本案现已审理终结。原审法院经审理 商场赔偿2009年4月1日至8月7日期间对其造成的工伤医疗费用及治疗期间的工资。该仲裁委以"未经工伤认定争议不属受理范围"为由决定不予受理，马某某 ...
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，以仲裁委员会逾期未作出仲裁裁决而直接向人民法院提起诉讼的，人民法院经审查确实不存在请示待批、工伤认定、伤残鉴定、当事人因故不能参加仲裁活动及其他妨碍 执行。 33、用人单位违法解除劳动合同的决定被撤销后，劳动者要求支付违法解除劳动合同期间的工资，劳动者在仲裁、诉讼期间的劳动报酬应当按用人单位违法解除 ...
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缴纳社会保险，由社会保险基金先行垫付，再向第三人追偿。而没有缴纳社会保险的企业，则无权向第三方追偿，企业将承担此次后果。 因此，及时缴纳社会保险 留薪期间 护理费 按实发生 《工伤保险条例》33条，《广东省工伤保险条例》26条 按实际需 用人单位 停工留薪期工资待遇 工资 停工接受工伤医疗的工资待遇 ...
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公负伤的待遇、保险和移植手指及各项费用；被诉人承担住院期间的工资、护理费、生活费、医疗费等费用。2001年3月10日，岳崇衡向温县劳动争议仲裁委员会递交 各项工伤保险待遇应按照《企业职工工伤保险试行办法》的有关规定计算。1、工伤津贴，被告张金火受伤前12月的工资情况不明，应参照1999年焦作市统筹地区 ...
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劳动争议仲裁委员会以辉劳仲案?2006?第31号仲裁裁决书裁决被告支付医疗费等工伤保险费用，保留原被告劳动关系，原告退出工作岗位，仲裁费1020元，由原告承担320 的护理费、伙食补助费、交通费、停工留薪期间的工资、伤残津贴的赔偿数额不当的问题，本认为依照法律规定标准，原审判决并无不当，故对该申诉理由 ...
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残疾用具鉴定费1700元、交通费517元等，共计1025836.6元。解除原、被告的劳动关系，诉讼费由被告承担。被告辩称，我公司同意榆林劳动和社会保障局 医疗补助金、一次性伤残就业金、停工留薪期间的工资、劳动能力鉴定费和工伤认定交通住宿费、假肢维修费用、配置辅助器具费等费用共计144955元。二、原告 ...
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签订劳动合同。2008年6月9日下午3时许，被告在准备工作所需的雷管时，因雷管发生爆炸致使其左手受伤。伤后，被告蒲忠友到 支付被告蒲忠友一次性伤残补助金24000元、停工留薪期间的工资16000元、一次性伤残就业补助金66060元、一次性工伤医疗补助金22020元、鉴定费300元，共计128380元； ...
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留薪期只能延长至2009年2月15日，同意支付至该期间的工资。关于原告的医疗费，经原、被告在仲裁委员会仲裁时一致确认总金额为29, 要求被告支付原告2008年9月1日至2009年10月31日的工资人民币18,200元；工伤保险待遇52,000元;医疗费27,043.55元;住院护理费7,200元;住院 ...
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。根据《中华人民共和国劳动法》第七十三条、《工伤保险条例》第三十五条、《河南省工伤保险条例》第二十七条之规定，判决如下：一 医疗费1492.91元、伤残补助金16370.8元、停工留薪期间的工资11459.56元、伤残就业补助金47710元、工伤医疗补助金18350元、鉴定费300元、交通费500元， ...
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劳动合同的经济补偿金，张某请求支付代通知金和劳动合同期满前剩余期间的工资无法律依据。适用的法律依据是《补偿办法》第5条。张某不服仲裁裁决，于2001 为劳动者提供工伤、医疗待遇外，还应支付劳动者相当于医疗费用25%的赔偿费用；（4）造成女职工和未成年工身体健康损害的，除按国家规定提供治疗期间的医疗待遇 ...
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