；（四）部门内设机构； （五）无法律、法规、规章授权从事行政管理的事业单位。 第十条 没有法律、法规、规章和上级行政机关规定依据的，规范性文件 政府办公室不予受理，政府不予审议。 市和各市区政府法制机构组织起草的政府规范性文件草案，直报同级政府审议。 第二十八条 政府规范性文件送审稿应当以部门正式文件 ...
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等法律法规，推进社会团体管理条例、民办非企业单位管理条例、基金会管理条例等法规的修订与实施，鼓励各地积极出台促进慈善事业发展的地方法规政策，形成有利于 ，设置有针对性的培训课程，采取灵活多样的方式，不断丰富慈善工作者的专业知识和技能。推动完善专职慈善工作者的人事、福利、薪酬和社会保险政策，增强公益慈善 ...
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自由，规范社会团体行为，促进社会团体健康发展，根据《社会团体登记管理条例》(以下简称《条例》)及国家其他有关规定，结合本省实际，制定本办法。第二条 变更登记和注销登记前的审查;(三)根据本级人民政府的授权，监督管理社会团体的财务、资产、人事管理工作和对外交往、接受捐赠等活动;(四)负责社会团体年度检查 ...
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六条占有使用国有资产的社会团体，应当在登记批准后，到同级财政部门办理行政事业单位国有资产占有登记，依法确认国家所有权。第十七条社会团体根据其性质和 、成立登记、变更登记、注销登记前的审查；(三)负责社会团体的财务、资产、人事管理、研讨活动、对外交往、接受境外捐赠资助等活动；(四)负责社会团体年度检查的 ...
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管理、行政后勤、对外接待等工作；按照管理权限，负责机关和直属事业单位的人事管理工作；受理来信来访工作；委领导交办的其他工作。(二)党委办公室(挂党群 责任追究的意见和措施。(十)统计评价处(挂预算财务处牌子)。编制国有资本经营预决算草案，经批准后组织实施；负责国有资产分类、综合统计及财务报表汇总、分析 ...
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和企业文化建设工作;负责对外宣传和新闻工作。(十四)人事培训处。按照管理权限，负责委机关和直属单位的人事管理和培训工作(包括所监管企业领导人员以外的专业培训);按 委员会机关行政编制81名，待接收军转干部行政编制4名(另行下达)，机关工勤人员事业编制9名。领导职数：主任兼党委书记1名，副主任5名，纪委 ...
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文件材料：(一)申请书；(二)发起人的基本情况、营业执照和经营情况证明；(三)章程草案。登记管理机关自收到发起人的申请之日起三十日内依法作出准予或者不准予筹备 上级机关反映行业的需求。 第三十条行业协会的机构、人事、资产、财务应当与国家机关和企业、事业单位分开。行业协会的办事机构不得与国家机关和企业、 ...
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四)有合法的、代表本社会团体成员意志的章程，章程的内容应当符合《社会团体登记管理条例》第十五条的规定；(五)有合法的资产和经费来源，注册资金不少于 团体专职工作人员的工资和保险福利待遇，参照国家对事业单位的有关规定执行。第二十三条社会团体专职工作人员的人事关系在聘任期间可由文化部文化艺术人才中心等人才 ...
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、卫生保健、文化教育、规划建设、民政福利、组织人事、婚姻家庭等方面的法规、规章草案涉及性别平等内容的，起草单位应当征求市性别平等促进工作机构的意见。市 、医疗救治、心理咨询等服务。第二十六条 国家机关、企业事业单位、社会团体以及其他组织未履行本条例规定职责的，市性别平等促进工作机构可以提出整改意见；拒 ...
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、卫生保健、文化教育、规划建设、民政福利、组织人事、婚姻家庭等方面的法规、规章草案涉及性别平等内容的，起草单位应当征求市性别平等促进工作机构的意见。市 、医疗救治、心理咨询等服务。第二十六条 国家机关、企业事业单位、社会团体以及其他组织未履行本条例规定职责的，市性别平等促进工作机构可以提出整改意见；拒 ...
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