法规和政策规定，因病、工伤、产假、计划生育、事假，探亲假、定期休假，停工学习、执行国家或社会义务等原因按计时工资标准或计时工资标准的一定比例支付的 方法与平均流动资金余额计算方法相同。３．定额流动资金周转率，是检查商办工业企业在生产经营中定额流动资金周转速度的指标。计算公式是：产品销售收入流动资金周转 ...
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后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。 生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。 企业及员工的法律风险防范启示： 一般而言，在发生 ，也会导致劳动能力鉴定日拖延，从而可能导致增加停工留薪期间待遇的成本。 对于劳动者而言，在发生工伤后，可以享受停工留薪待遇，原工资福利待遇不变，需要和 ...
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〔１９９５〕３０９号）第59款规定：职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费，病假工资或疾病救济费可以 能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。 《工伤保险条例》只规定了停工留薪期的大致范围，地方可以根据不同的工伤，制定不同的停工留薪 ...
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与职工工资标准密切相关的工伤待遇纠纷案有了明确说法，法院认定企业承担举证不能的后果，职工工伤待遇按企业同种人员的工资标准确定，判决被告某建筑公司支付原告顾某 的规定，主要享受以下待遇：1、停工留薪期间工资。职工因工作需要遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇 ...
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、季节性、修理期间的停工损失等。企业行政管理部门和管理生产经营活动而发生的管理费用，应作为期间费用，记入“管理费用”科目，不在本科目核算 应根据“１６１固定资产”科目和“１６５累计折旧”科目的期末余额填列。这两项反映企业所拥有的各种固定资产的原价及累计折旧额。 １３．“固定资产净值”项目，根据“１６１ ...
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办法及时正确核算成本和费用；分析、考核成本、费用指标的完成情况。第五条企业在成本费用管理中，必须贯彻执行国家的财经方针、政策，遵守财政法规和财经纪律 渠道开支。固定资产盘亏、毁损、报废、清理出售净损失，非季节性和非修理期间的停工、窝工损失，固定资产和存货非常损失，临时设施报废清理净损失，自办技工学校 ...
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库存涤棉布调整价格差额的财务处理问题的意见》执行。)1.企业搬迁费：企业在搬迁过程中的停工费用，搬迁设备、物资的拆卸、包装和运输费用，以及搬迁 、企业教育经费(略)十三、民兵活动经费(一)企业人员参加县以上人民武装部组织的民兵集训活动，集训期间的费用，在民兵事业费中开支，参加集训人员的工资和往返的路费 ...
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月；（二）实行年薪制的，应当每月预付工资，年终结算，预付工资不得低于当地企业最低工资；（三）实行计件工资制包括全额计件工资形式以及其他相类似工资形式的， 标准60%的水平支付生活费。第三十条因劳动者本人原因造成单位停工、停产的，在停工、停产期间企业可以不支付责任者本人工资。第三十一条被人民法院判处管制 ...
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库存涤棉布调整价格差额的财务处理问题的意见》执行。)1.企业搬迁费：企业在搬迁过程中的停工费用，搬迁设备、物资的拆卸、包装和运输费用，以及搬迁 企业教育经费(略) 十三、民兵活动经费(一)企业人员参加县以上人民武装部组织的民兵集训活动，集训期间的费用，在民兵事业费中开支，参加集训人员的工资和往返的路费 ...
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工人的水平．第九条农民合同制工人在企业工作期间，患病或者非因工负伤，停工医疗期以三个月为限，医药费和停工期间的生活费待遇与固定工相同，由企业负担 包料包费用或联合生产经营．第十五条农村建筑队承担施工任务，必须持营业执照在施工所在地城乡建设主管部门办理审批手续，领取施工许可证．无营业执照和施工许可证的， ...
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