110网首页 法律咨询 查找律师 加入收藏
全文 标题
共找到相关结果约 362 篇 如果以下信息不适合您您可以点击 免费发布法律咨询!
鉴定 ,提供那些材料和时效?进行伤残鉴定是必须伤者本人递交材料和申请,还是用工方有责任提供材料并督促受伤方及时进行工伤伤残认定? 4 工伤赔偿标准,温州本地近年来的赔偿标准和计算项目有哪些?基于亲友这次非普通工伤伤残赔偿案赔偿,能否认定用工方重大过失,额外承担人身 ...
//www.110.com/ask/question-1779261.html -了解详情
、项目经理、施工作业班组、包工头等不具备用工主体资格,不能作为用工主体与农民工签订劳动合同。因此,受伤工人维权的对象应是具有用工主体资格的发包方。特别 向人社部门申请工伤认定。工伤认定下来之后,再进行伤残等级鉴定,最终进行工伤赔付。如果用工单位没有为工人缴纳工伤保险,应当按照工伤保险赔偿标准给予一次性 ...
//www.110.com/ziliao/article-541561.html -了解详情
、项目经理、施工作业班组、包工头等不具备用工主体资格,不能作为用工主体与农民工签订劳动合同。因此,受伤工人维权的对象应是具有用工主体资格的发包方。特别 向人社部门申请工伤认定。工伤认定下来之后,再进行伤残等级鉴定,最终进行工伤赔付。如果用工单位没有为工人缴纳工伤保险,应当按照工伤保险赔偿标准给予一次性 ...
//www.110.com/ziliao/article-541517.html -了解详情
项目经理、施工作业班组、包工头等不具备用工主体资格,不能作为用工主体与农民工签订劳动合同。因此,受伤工人维权的对象应是具有用工主体资格的发包方。 特别 向人社部门申请工伤认定。工伤认定下来之后,再进行伤残等级鉴定,最终进行工伤赔付。如果用工单位没有为工人缴纳工伤保险,应当按照工伤保险赔偿标准给予一次性 ...
//www.110.com/ziliao/article-540165.html -了解详情
项目经理、施工作业班组、包工头等不具备用工主体资格,不能作为用工主体与农民工签订劳动合同。因此,受伤工人维权的对象应是具有用工主体资格的发包方。 认定下来之后,再进行伤残等级鉴定,最终进行工伤赔付。如果用工单位没有为工人缴纳工伤保险,应当按照工伤保险赔偿标准给予一次性赔偿。(辽 律) (责任编辑:奚 ...
//www.110.com/ziliao/article-539941.html -了解详情
农民工,之前单位付工资1000/月,三级伤残赔偿标准是多少,...
//www.110.com/ask/question-557204.html -了解详情
鉴定委员会组织和工作性质来看,它不是具体的行政行为。因此,伤残等级鉴定工作是根据国家评残标准进行的,劳动鉴定委员会是当地政府协调劳动、卫生和工会等 劳动保障部门要从践行三个代表重要思想的高度,提高对维护农民工工伤权益的认识,把做好农民工工伤保险工作,作为劳动保障部门贯彻落实党中央、国务院关于三农问题的 ...
//www.110.com/ziliao/article-230632.html -了解详情
院起诉。逾期不起诉,本裁决书具有法律效力。 仲裁员:xxx 年月日 金某工伤赔偿项目(二级伤残) 金某现年38岁,到退休60岁还有22年。 一、 平均工资。 二、认真抓好相关标准的调整工作 各级劳动保障部门要高度重视农民工工伤保险工作,提高对维护农民工工伤权益的认识,抓好农民工相关待遇的调整工作,切实 ...
//www.110.com/ziliao/article-168113.html -了解详情
停工留薪期工资”。 我们认为,“停工留薪期工资”仍然属于工资的一种,其发放标准应当符合国家关于最低工资的政策规定,也就是说,停工留薪期的工资待遇不应低于 时距退休仍有6年多,其一次性工伤医疗补助金以及一次性伤残就业补助金也应按全额的60%支付。 1、段某某的身份是农民工,故不应适用《国务院关于工人退休 ...
//www.110.com/ziliao/article-528070.html -了解详情
长期待遇,其与被告某某公司的劳动关系终止,其伤残津贴、生活护理费由被告一次性支付。其享受待遇标准按照《湖南省农民工参加工伤保险暂行办法》第九条的规定,为168个 事故中所受损失已在(2010)东民一初字第35号道路交通事故人身损害赔偿纠纷一案中被衡东县人民法院确认由肇事方孙根成和保险公司赔付22万元, ...
//www.110.com/panli/panli_47888120.html -了解详情
没找到您需要的? 您可以 发布法律咨询,我们的律师随时在线为您服务