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银川)实业股份有限公司北京分公司劳动保险争议案,由于被告系广夏(银川)实业股份有限公司下属分公司,在法律上不具有独立法人资格,不能独立承担民事责任,法院依法 盖章员工手册等。 2、 发生劳动争议时,作好几手准备,在协商、调解不成情况下及时申请仲裁,对仲裁结果不服尽快起诉。 3、 在申请仲裁、 ...
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《关于办理陈代煊同志退休通知》是伪造证据。《陈代煊同志退休费情况》、《关于陈代煊同志来信回复》、《劳动争议调解不成证明书》等证据均为伪造证据 代理审判员徐苏闽 代理审判员李益民 二○一○年一月二十日书记员陈志辉附:本案适用主要法律条文:《中华人民共和国民事诉讼法》第一百八十一条第一款人民法院应当自 ...
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条 为了妥善处理劳动争议,保障私营企业和职工合法权益,维护正常生产、经营秩序,根据《中华人民共和国私营企业暂行条例》规定,结合我省实际情况,制定本办法 参加商谈活动。第十二条 因履行劳动合同发生争议,应先由企业劳动争议调解委员会处理。调解不成,当事人应当从调解不成之日起三十日内,或者从争议 ...
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)和二名名誉法官组成。在审理中,职业法官必须符合一般法官法规要求来行使审判权。名誉法官与职业法官有同等权利,可以阅卷、向当事人发问、传唤证人以及申请专家鉴定等。劳动争议案件可以调解、判决,在调解不成情况下即行判决。 (三)借鉴德国经验,严格界定区分社会争议劳动争议,把 ...
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时参加仲裁。案件开庭日期如与其他案件已经安排在先开庭日期冲突,律师应当向劳动争议仲裁委员会申请延期,如延期不成,应与委托人协商更换代理人或解除合同。第 确认。第九十条律师接受委托后申请劳动争议调解,应当以书面形式申请,并于调解申请书中说明申请人基本情况、申请调解争议事项、理由和时间。第九十一 ...
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时参加仲裁。案件开庭日期如与其他案件已经安排在先开庭日期冲突,律师应当向劳动争议仲裁委员会申请延期,如延期不成,应与委托人协商更换代理人或解除合同。第 确认。第九十条律师接受委托后申请劳动争议调解,应当以书面形式申请,并于调解申请书中说明申请人基本情况、申请调解争议事项、理由和时间。第九十一 ...
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后,当事人应当协商解决;不愿协商或协商不成,可以向本企业劳动争议调解委员会申请调解调解不成,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服, 仲裁裁决,如果员工提出支付工资等情况,法院可视情况先予执行仲裁裁决。 2、发生劳动争议时,主要证据: ●劳动合同。劳动合同是主要证据,合同中双方确定 ...
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制度。第五章程序第二十四条企业调解委员会、企业主管部门调解委员会、乡镇调解委员会调解劳动争议,按劳动部颁布《企业劳动争议调解委员会组织及工作规则》规定 调解书,应视为调解不成,仲裁庭应及时裁决。第二十九条仲裁庭审理因执行国家有关工资等需要先行给付规定发生争议时,可根据情况决定企业先行给付。第 ...
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。第五章 程序第二十四条企业调解委员会、企业主管部门调解委员会、乡镇调解委员会调解劳动争议,按劳动部颁布《企业劳动争议调解委员会组织及工作规则》规定 调解未达成协议或调解书送达前当事人反悔以及当事人一方或双方拒绝接收调解书,应视为调解不成,仲裁庭应及时裁决。关联法规:全国人大法律(1)条第二十九 ...
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单位法制意识。针对私营企业法律意识淡薄、劳动争议比较多情况,应增强企业负责人法制观念,建议有关部门组织对用人单位负责人进行定期法律培训。必要时,也可 选择。 (二)建立劳动争议处理体制上双轨制。未能和解当事人不愿或调解机构调解不成劳动争议案件,可以由当事人在申请仲裁和提起诉讼之间自由选择 ...
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